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旅游区临工劳动合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________旅游区管理委员会

乙方（劳动者）：____________________，身份证号码：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同。

一、合同期限

第一条：本合同期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。其中试用期为_____个月，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方根据工作需要，安排乙方在______岗位工作。乙方应服从甲方的工作安排，按时、按质完成工作任务。

第三条：乙方的工作地点为甲方所属的旅游景区内，因工作需要，乙方应服从甲方的调动和工作安排。

三、工作时间和休息休假

第四条：乙方的工作时间按照甲方的规定执行。因工作需要，经双方协商同意，乙方加班加点的工资支付按国家有关规定执行。

第五条：乙方享有国家法定假期及婚假、产假等法定休假权利。具体请假事项按照甲方相关规定执行。

四、劳动报酬及福利待遇

第六条：乙方的基本工资按照甲方的规定执行。具体薪资结构、薪资标准及调整按照甲方相关薪酬制度执行。甲方按月支付乙方的工资。试用期工资按照甲方相关规定执行。

第七条：甲方按照国家及地方相关规定为乙方缴纳社会保险费。乙方有权享受相应的社会保险待遇。

第八条：乙方享有甲方规定的各项福利待遇。具体福利待遇按照甲方相关规定执行。

五、劳动纪律及必威体育官网网址义务

第九条：乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守职业道德，履行岗位职责。如乙方违反劳动纪律或工作规程，甲方有权依据相关规定进行处罚。如构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第十条：乙方应对在工作中掌握的商业秘密和机密信息承担必威体育官网网址义务，未经甲方许可，不得泄露或私自利用这些信息谋取个人或团队的利益。在合同期限内及合同终止后，乙方均有此必威体育官网网址义务。

六、合同的变更、解除和终止

篇2

甲方（用人单位）：____________________旅游区管理委员会

乙方（劳动者）：____________________，身份证号码：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同。

一、合同期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期自______年______月______日起至______年______月______日结束。

二、工作内容及地点

1.乙方同意在甲方管理的旅游区内从事临时工作。具体工作内容包括但不限于导游服务、景区管理、接待服务、安全保卫等。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从工作安排，完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间根据甲方实际工作需要安排，实行弹性工作时间制度。

2.甲方确保乙方每周至少休息一天。法定节假日及加班工资按照国家规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的工资标准不低于当地最低工资标准。具体工资待遇根据工作岗位和绩效确定。

2.甲方每月以货币形式按时足额支付乙方工资，不得拖欠。

五、保险与福利

1.甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。乙方因工受伤或患职业病，甲方应积极协助治疗，并承担相应费用。

2.乙方享有国家法律规定的各项福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识。

3.乙方有权拒绝执行甲方违法违规的指令，对甲方安全管理提出建议和意见。

七、劳动纪律和必威体育官网网址义务

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从管理，保质保量完成工作任务。

2.乙方不得泄露甲方商业秘密及客户资料，否则应承担法律责任。

八、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同相关内容。

2.甲乙双方按照国家法律法规的规定解除劳动合同。

3.本合同到期即行终止，如需续签，双方另行协商。

九、违约责任及其他约定事项

1.甲乙双方应全面履行本合同，违约方应承担相应法律责任。

2.本合