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劳动合同法全文7篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

地址：_____________________________________

乙方（员工）：_____________________________

住址：_____________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成以下劳动合同条款，以明确双方的权利和义务。

一、劳动合同期限

第一条：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方根据工作需要，安排乙方在______岗位工作。乙方应服从甲方的工作安排，按时、按质、按量完成工作任务。

第三条：乙方的工作地点为_____________________________。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方执行标准工时制，乙方每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十四小时。甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班工资或调休。

第五条：乙方享有法定的节日休假、婚假、产假等休假权利。具体请假制度按照甲方规定执行。

四、劳动报酬

第六条：乙方的工资标准为_____元/月，具体按照甲方的薪酬制度执行。甲方应以货币形式按月支付乙方的工资，不得无故拖欠。

第七条：甲方根据企业的经营状况和员工的工作表现，可调整员工的工资水平。

五、社会保险和福利

第八条：甲乙双方应依法参加社会保险，缴纳社会保险费。甲方应为乙方办理相关手续。

第九条：乙方享有国家规定的福利待遇和甲方规定的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第十条：甲方应提供符合国家规定的安全卫生条件和必要的劳动保护用品，对乙方进行安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

第十一条：乙方应严格遵守安全操作规程，否则由此产生的后果由乙方承担。

七、劳动合同的解除和终止

第十二条：甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。乙方提前解除劳动合同的，应提前三十日以书面形式通知甲方。

第十三条：乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

1.在试用期间被证明不符合录用条件的；

2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

3.严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

4.被依法追究刑事责任的。

八、违约责任

第十四条：甲乙双方违反本合同约定的，应承担违约责任，支付违约金或赔偿金。具体数额在违约条款中约定。

九、其他约定事项

篇2

甲方（用人单位）：____________________

地址：________________________________

联系方式：_____________________________

乙方（员工）：_______________________

住址：________________________________

联系方式：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动达成如下协议：

一、劳动合同期限

第一条：本合同为固定期限劳动合同，自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意根据甲方工作需要，从事____________岗位工作。甲方可依据相关规定对乙方的工作岗位进行调整。乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务。

第三条：乙方的工作地点为_____________________。甲方可根据经营需要调整工作地点。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方根据乙方的工作性质实行以下工时制度：标准工时工作制、综合计算工时工作制或者不定时工作制。具体工时制度由甲方依法确定。实行标准工时工作制的，按照国家有关规定执行。实行综合计算工时工作制或者不定时工作制的，须经劳动行政部门批准同意。甲方应合理安排乙方的工作时间和休息时间。

第五条：甲方应按国家和地方有关规定保障乙方的休息休假权利。乙方应服从甲方安排的工作时间和休息时间。

四、劳动报酬及支付方式和时间

第六条：乙方每月工资标准为_____元（大写：_________圆整）。其中试用期工资为_____元（