2024年义务消防队组建方案.pdf

2024年义务消防队组建方案

一、引言

火灾是一种严重的公共安全事件，每年都会造成人员伤亡和

财产损失。为了加强对火灾的防控和应急处置能力，保障人民群

众的生命安全和财产安全，建立义务消防队是非常必要和重要的

举措。本方案将对2024年义务消防队的组建进行详细的规划和安

排。

二、组建目标

1.建立一支具备一定消防知识和技能的义务消防队伍；

2.提高社区和单位的火灾防控意识和能力；

3.加强社会力量对火灾防控工作的支持和参与；

4.大幅度降低火灾事故的发生率和火灾带来的伤亡和损失。

三、组建原则

1.依法组建：根据《中华人民共和国消防法》和相关法律法

规的规定，依法组建特勤消防队；

2.社会参与：充分发挥社会力量的作用，广泛动员社区居民

和企事业单位的参与；

3.分工协作：明确义务消防队伍的主要职责和任务，并与其

他公安部门及相关单位形成合力；

4.公平公正：不分性别、年龄、学历等差异，充分保障义务

消防队员的权益；

第1页共5页

5.培训考核：组建义务消防队员必须经过专业培训和考核，

确保其具备基本的消防知识和技能。

四、组建步骤

1.筹备阶段

（1）成立组建义务消防队的工作小组，明确工作目标和任

务；

（2）制定组建方案和相关政策文件，明确组建的依据和要

求；

（3）开展宣传动员工作，向社区居民和企事业单位解释组建

义务消防队的必要性和意义，争取他们的支持和参与；

（4）成立义务消防队组建宣传站点，提供相关资料和咨询服

务。

2.招募阶段

（1）公开招募感兴趣的社区居民和企事业单位员工报名加入

义务消防队；

（2）对报名人员进行资格审查，确保其符合招募条件；

（3）开展面试和体能测试，选拔出具备基本素质的队员；

（4）明确义务消防队员的权益和义务，签订义务消防队员协

议。

3.培训阶段

（1）组织义务消防队员进行消防知识和技能培训，包括消防

基础知识、火灾应急处置流程、灭火器使用等内容；

第2页共5页

（2）开展消防演练和实战模拟训练，提高队员的应对突发情

况的能力；

（3）组织队员参加消防培训考核，合格者发放消防培训证

书。

4.组织阶段

（1）根据辖区实际情况，确定义务消防队的组织结构和职责

分工；

（2）配备必要的消防装备和器材，确保义务消防队的基本工

作需要；

（3）与公安消防部门和相关单位进行联动，明确协作机制和

工作流程；

（4）制定义务消防队的工作计划和运行机制，明确执行标准

和考核评价方式。

五、经费保障

1.义务消防队的组建经费由相关政府部门或企事业单位负

责；

2.组建阶段的宣传、招募和培训费用由政府部门或企事业单

位承担；

3.后续的运行经费可通过政府拨款、企事业单位捐赠以及社

会募捐等方式筹集；

4.组建义务消防队的经费支出需进行公开透明，并接受社会

监督。

第3页共5页

六、组建效果评估

1.成立专门的评估团队，对义务消防队的组建和运行效果进

行定期评估；

2.通过统计火灾事故的发生率和火灾损失程度等指标，评估

义务消防队的防控能力；

3.定期听取社区居民和企事业单位的意见反馈，改进和完善

义务消防队的工作；

4.将评估结果作为改进组建方案和工作计划的依据，不断提

升义务消防队的效果和质量。

七、组建成果展示

1.成功组建一支具备一定消防知识和技能的义务消防队伍；

2.开展宣传活动，提高社区居民和企事业单位的火灾防控意

识和能力；

3.减少火灾事故的发生率和火灾造成的伤亡和损失；

4.组建成果和好的经验将向其他社区和单位推广，形成良好

的示范效应。

八、组建风险与应