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公司劳动合同格式常用版7篇

篇1

甲方（公司）：___________________________

乙方（员工）：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行工作职责，岗位名称：___________________________

2.乙方的工作地点为：___________________________

三、工作时间、休息休假

1.甲方按照国家和地方的相关规定，保证乙方享有休息休假的权利。

2.甲方确因生产经营需要安排乙方加班的，应符合法律法规的规定，并支付相应的加班工资或安排调休。

四、劳动报酬

1.甲方应按照国家和地方的规定，以货币形式按月支付乙方工资，工资标准为_____元/月。

2.甲方可以根据乙方的岗位变动、工作表现及业绩考核结果调整乙方的工资水平。

五、社会保险与福利

1.甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。

2.甲方根据经营情况及效益，逐步改善和提高乙方的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

2.甲方对乙方进行安全生产教育和培训，增强乙方的安全意识和自我保护能力。

3.乙方从事可能产生职业危害的岗位，甲方应对乙方进行职业健康检查并承担相关费用。

七、劳动纪律与规章制度

1.甲乙双方应严格遵守国家和地方的劳动纪律和规章制度。

2.乙方违反劳动纪律和规章制度，甲方可以根据情节轻重，给予相应的处理。

八、劳动合同变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。

2.甲乙双方解除或终止劳动合同，应遵循国家和地方的相关规定。

九、违约责任

1.甲乙双方任何一方违反劳动合同约定，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。

2.具体违约责任按照国家和地方的相关法律法规执行。

十、其他事项

1.本合同未尽事宜，按照国家法律法规和政策执行。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字盖章之日起生效。

甲方（公司）：___________________________（盖章）

法定代表人：___________________________（签字）

乙方（员工）：___________________________（签字）

日期：____年__月__日

篇2

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：____________________

法定代表人：____________________

单位地址：____________________

乙方（劳动者）：____________________

户籍所在地：____________________

现居住地：____________________

身份证号码：____________________

联系方式：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同。

一、劳动合同期限

第一条本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

篇3

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：____________________

法定代表人：____________________

单位地址：____________________

联系电话：____________________

乙方（员工）：____________________

性别：____________________

身份证号码：__________________