企业聘任合同8篇.docx

企业聘任合同8篇

篇1

甲方（聘用单位）：__________公司

地址：_______________________

法定代表人：__________________

联系方式：___________________

乙方（受聘人）：_____________

性别：_______________________

身份证号码：__________________

联系方式：___________________

住址：_______________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定的工作，经双方友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位及职责

1.甲方聘请乙方担任__________岗位工作。

2.乙方应履行该岗位的工作职责，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，并为公司发展贡献自己的力量。

二、聘用期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，为期___年。试用期为___个月。

三、薪酬及福利待遇

1.乙方在聘用期间的薪资为____元/月，试用期薪资为____元/月。

2.甲方将按照公司政策和国家法律法规为乙方提供各项福利待遇。

3.甲方将视乙方的工作表现及公司业绩情况，对乙方进行年度考核，并根据考核结果进行薪资调整。

四、工作时间及假期

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2.乙方享有国家法定假期、年假、病假等假期。具体请假事宜按照甲方规定办理。

五、知识产权保护

1.乙方在甲方工作期间所创作的与工作相关的知识产权，包括但不限于发明、实用新型、外观设计、著作权等，均归甲方所有。

2.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露公司机密信息。

六、违约责任

1.若甲乙双方中任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。

2.违约方需向守约方支付违约金，并赔偿由此造成的损失。

七、其他约定

1.本合同的修改、解除、终止均应由双方协商一致，并书面确认。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商决定。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

4.本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：__________乙方（签字）：_________

法定代表人（签字）：______日期：____年___月___日日期：____年___月___日

篇2

甲方（聘任方）：_________公司

乙方（受聘方）：_________

根据中华人民共和国有关法律法规，为明确双方的权利与义务，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，特订立本合同。

一、合同背景及目的

本合同旨在明确甲乙双方在企业职务聘任方面的权利和义务，确保双方的合作顺利进行，共同促进企业的发展。乙方将担任甲方的特定职务，负责完成相应的工作任务和目标。

二、合同期限及试用期

1.合同期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.试用期：自____年__月__日起至____年__月__日止。试用期满后，经双方协商一致，可以签订正式聘用合同。

三、工作内容及地点

1.乙方应在甲方的指定岗位担任______职务。

2.工作地点：甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。

3.乙方应按照甲方的要求，认真履行所担任职务的职责，完成工作任务和目标。

四、工作时间、休假及薪资待遇

1.工作时间：按照甲方的规定执行，符合国家法律法规的规定。

2.休假：按照国家法定休假制度执行。

3.薪资：基本工资+绩效工资+福利待遇，具体标准按照甲方规定执行。

五、必威体育官网网址义务及竞业限制

1.乙方应对甲方的商业机密、技术秘密、客户资料等承担必威体育官网网址义务，不得泄露给第三方。

2.在合同期限内及合同终止后的一定时间内（具体根据岗位性质确定），乙方不得在与甲方有竞争关系的企业任职或从事与甲方业务相关的活动。

六、知识产权归属

1.乙方在甲方任职期间所开发或参与开发的知识产权归属于甲方。

2.乙方离职后，在甲方任职期间所开发或参与开发的知识产权的使用、转让等权益，应按照甲方的规定执行。

七、违约责任及赔偿

1.若甲乙双方中的一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

2.若因乙方的违约导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

八、合同解除及终止

1.本合同可以在协商一致的情况下提前解除或终止。