五粮液劳动合同8篇.docx

五粮液劳动合同8篇

篇1

甲方（用人单位）：五粮液集团有限公司

地址：XXXXXXXXX

联系方式：XXXXXXXXXXX

乙方（员工）：__________________

地址：__________________________

联系方式：______________________

鉴于甲乙双方同意遵循平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方订立以下劳动合同：

一、劳动合同期限

第一条：本合同自______年____月____日起至______年____月____日止。其中试用期为前______个月。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称及工作职责按照甲方相关制度和乙方所承担的任务确定。工作地点为甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假

第三条：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，采用标准工时制。因生产需要，甲方可以根据实际情况安排加班，并按照国家法律规定支付加班工资或安排调休。

第四条：乙方享有国家法定的节假日休息和带薪休假等休息休假权利。具体按照甲方相关规定执行。

四、劳动报酬及福利待遇

第五条：乙方的工资标准和支付时间由甲乙双方协商确定，并按时足额支付劳动报酬。工资水平应根据乙方的岗位职责和工作表现调整。乙方应享有的各项津贴、奖金及福利待遇按照甲方规定执行。甲方对乙方实行岗位绩效工资制度，按月支付工资。

五、社会保险及福利待遇

第六条：甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险并缴纳社会保险费。甲方应为乙方缴纳社会保险费并妥善保管相关凭证。乙方因工伤或职业病产生的医疗费用按照国家法律法规和公司政策执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第七条：甲方应提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方的安全和健康。乙方应遵守甲方的安全操作规程和劳动纪律，严格执行工作规范和工作要求。乙方接触到的职业危害因素应当按照国家规定进行防护和处理。甲方负责为乙方提供必要的劳动防护用品和防护措施。

七、必威体育官网网址义务和竞业限制

第八条：乙方在工作期间及离职后应履行必威体育官网网址义务，对甲方的商业秘密及其他机密信息予以保护。乙方离职后，未经甲方书面同意，不得在竞争单位从事与甲方业务相关的竞争行为。具体的必威体育官网网址义务和竞业限制条款按照甲方相关规定执行。双方可另行签订必威体育官网网址协议和竞业限制协议作为本合同的附件。

八、违约责任

第九条：甲乙双方在履行本合同过程中，如违反合同约定或违反国家法律法规规定的，应承担违约责任，并支付违约金。违约金的数额按照实际损失确定。因违约造成对方损失的，应依法承担赔偿责任。

九、其他约定事项

篇2

甲方：五粮液集团有限公司

地址：[五粮液集团有限公司地址]

乙方：[乙方姓名]

性别：[乙方性别]

出生年月：[乙方出生年月]

身份证号码：[乙方身份证号码]

住址：[乙方家庭住址]

联系电话：[乙方联系电话]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、工作内容及工作地点

甲方聘请乙方从事[具体工作岗位]工作，乙方应完成甲方合理分配的工作内容。具体工作地点为[具体工作地点]。

二、工作时间与休假

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行，如因工作需要执行特殊工时制度，将另行签订协议。

2.休假：按照国家法定休假制度执行，包括年假、病假、事假等。具体请假事宜按照甲方相关规定执行。

三、劳动报酬与福利

1.乙方的基本工资为[基本工资数额]，根据甲方薪酬管理制度及绩效考核结果，乙方享有相应的奖金、津贴和补贴。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。

3.乙方享有甲方规定的员工福利，如年终奖、节日福利等。

四、必威体育官网网址义务与竞业限制

1.乙方应遵守甲方的必威体育官网网址规定，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。

2.乙方在离职后一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相关的单位从事竞争业务，以免影响甲方的商业利益。

五、劳动合同签订、变更与解除

1.本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效，试用期为[试用期时间]。

2.甲乙双方应按照法律规定签订劳动合同变更协议，对原合同进行修订。

3.双方协商一致，可以解除劳动合同。若甲方需单方面解除劳动合同，应提前通知乙方，并支付相应的经济补偿。

4.乙方