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高层次人才岗位协议书模板
甲方（用人单位）：_____________________
乙方（高层次人才）：_____________________
鉴于甲方为一家依法设立并有效存续的企业，致力于在_________领域（行业）的发展，并需要引进高层次人才以提升企业竞争力；乙方作为具有_________专业背景和丰富经验的高层次人才，愿意加入甲方并为其发展贡献力量。甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，就乙方在甲方担任_________岗位的事宜，签订本协议书。
第一条岗位及职责
1.1甲方聘请乙方担任_________岗位，具体职责包括但不限于：_________。
1.2乙方应根据甲方的工作安排，履行岗位职责，完成工作任务，并遵守甲方的规章制度。
第二条工作条件
2.1甲方应为乙方提供符合国家法律法规规定的工作环境和必要的工作条件。
2.2甲方应保证乙方在工作期间的合法权益，包括但不限于劳动安全、卫生条件等。
第三条薪酬与福利
3.1甲方应按月向乙方支付薪酬，具体数额为人民币_________元（大写：_________圆整）。
3.2甲方应根据国家法律法规及企业政策，为乙方提供相应的社会保险和福利待遇。
第四条知识产权
4.1乙方在甲方工作期间所创作的作品、发明、发现等知识产权，除法律另有规定外，归甲方所有。
4.2乙方应保证其在甲方工作期间所创作的知识产权不侵犯任何第三方的合法权益。
第五条必威体育官网网址义务
5.1乙方应对在甲方工作期间知悉的商业秘密和技术秘密承担必威体育官网网址义务，未经甲方书面同意，不得泄露、使用或允许他人使用。
5.2必威体育官网网址义务在本协议终止后继续有效，直至相关秘密公开或不再具有必威体育官网网址价值。
第六条协议期限
6.1本协议自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
6.2协议期满后，经双方协商一致，可以续签。
第七条协议的变更、解除和终止
7.1双方协商一致，可以变更或解除本协议。
7.2任何一方违反本协议约定，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担违约责任。
7.3因不可抗力导致本协议无法履行时，双方均可解除本协议。
第八条违约责任
8.1甲方未按约定支付薪酬，应按未支付金额的_________%向乙方支付违约金。
8.2乙方违反必威体育官网网址义务，应赔偿甲方因此遭受的损失。
第九条争议解决
9.1本协议在履行过程中发生争议，双方应首先通过协商解决；协商不成时，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
第十条其他
10.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
10.2本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议。
甲方（盖章）：_____________________
乙方（签字）：_____________________
签订日期：_________年_________月_________日
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