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临时工合同范本6篇

篇1

甲方（用人单位）：__________________________

乙方（劳动者）：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本劳动合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期自______年______月______日起至______年______月______日结束。试用期结束后，经甲方考核合格，正式确立劳动关系。合同期满或双方约定的终止条件出现时即行终止。如甲方继续聘用乙方，需续签合同。否则合同期满时自动终止。未经双方同意，任何一方不得随意变更合同内容和提前终止本合同。合同期满前一个月双方商议续签事宜。

二、工作内容与地点

篇2

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：____________________

法定代表人：____________________

单位地址：____________________

乙方（劳动者）：____________________

户籍所在地：____________________

现居住地：____________________

身份证号码：____________________

联系方式：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方从事临时性工作事宜达成以下协议：

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满，若甲方需要继续雇佣乙方，双方可另行签订书面合同。

二、工作内容及地点

乙方从事的岗位（工种）为：____________________。工作地点在：____________________。乙方应按时完成甲方规定的工作任务。

三、工作时间和休息休假

乙方的工作时间按照甲方的规定执行。因工作需要，经双方协商可安排加班。乙方享有法定的休息日和节假日。具体安排按照国家规定执行。

四、劳动报酬

乙方的基本工资为：________元/月。具体工资待遇根据乙方的岗位和工作表现确定。甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月的______日。加班工资、奖金等按照甲方规定执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方应提供符合国家安全标准和卫生要求的劳动场所和劳动条件，保障乙方的安全和健康。乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和规章制度。甲方负责为乙方提供必要的劳动防护用品。

六、社会保险和福利

甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。乙方有权享受相应的社会保险待遇。乙方还有权享受甲方规定的福利待遇。

七、劳动纪律和规章制度

甲乙双方应严格遵守国家的各项法律、法规和规章制度。乙方应服从甲方的管理和调度，遵守甲方的劳动纪律和规章制度，保守甲方的商业秘密。若乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定处理。

八、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2.甲方或乙方可提前解除本合同，但应提前通知对方。具体办法按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定执行。

3.本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

九、违约责任

甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。具体办法在合同中约定。

十、其他事项

本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商解决。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________

法定代表人（签字）：____________________签订日期：____年__月__日签订日期：____年__月__日

（注：以上仅为合同范本，实际合同应根据具体情况进行修改和完善。）

篇3

甲方（用人单位）：_________________________

单位性质：_________________________

法定代表人：_________________________

地址：_________________________