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劳动和社会保障事务代理协议书8篇

篇1

甲方（委托单位）：____________________

乙方（受托单位）：____________________

鉴于甲方需要在劳动和社会保障事务方面得到专业的代理服务，故委托乙方为其提供相关的代理事项。根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：

一、协议目的

甲乙双方同意，由乙方为甲方提供劳动和社会保障事务的代理服务，确保甲方在劳动和社会保障方面得到专业、高效的服务。

二、代理事项

1.代理甲方处理劳动纠纷，包括但不限于劳动争议调解、仲裁及诉讼事务；

2.代理甲方进行社会保障事务的咨询和办理，如社保缴纳、社保待遇申领等；

3.为甲方提供劳动法律法规的咨询和解读服务；

4.根据甲方的需求，协助甲方制定劳动人事管理制度；

5.其他与劳动和社会保障相关的事务。

三、双方权利义务

1.甲方有权要求乙方提供专业化的服务，并保障乙方的合法权益；

2.甲方应按时支付乙方提供的服务费用；

3.乙方应遵守法律法规，按照甲方的要求提供优质的服务；

4.乙方应对甲方的商业机密及个人隐私进行必威体育官网网址。

四、服务费用

1.甲方应按照本协议约定的标准，支付乙方相应的服务费用；

2.服务费用的支付方式、金额和时间等具体事项，由甲乙双方另行协商确定。

五、协议期限

本协议自双方签字（盖章）之日起生效，有效期为_____年。到期后可经双方协商续签。

六、违约责任

1.甲方未按约定支付服务费用的，乙方有权要求甲方支付；

2.乙方未按约定提供服务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。

七、其他事项

1.本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决；

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

八、争议解决

如双方在履行本协议过程中发生争议，应首先协商解决。协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、附则

本协议经甲乙双方充分协商，对协议的所有条款均已充分理解并自愿遵守。本协议自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（委托单位）（盖章）：____________________

法定代表人（或授权代表）签字：____________________

日期：____________________

乙方（受托单位）（盖章）：____________________

法定代表人（或授权代表）签字：____________________

日期：____________________

篇2

甲方（委托单位）：_________________________

乙方（代理单位）：_________________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，为确保双方权益，明确双方职责，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就劳动和社会保障事务代理事宜达成如下协议：

一、协议目的

甲方委托乙方在协议期限内，就劳动和社会保障事务提供代理服务。乙方愿意接受委托并按照本协议约定提供专业服务。

二、代理事项

1.代理甲方处理劳动纠纷，提供法律咨询和法律援助。

2.代理甲方进行社会保险事务管理，包括但不限于社保缴纳、社保待遇申请等。

3.代理甲方进行劳动法律法规宣传和培训。

4.代理甲方处理其他劳动和社会保障相关事务。

三、双方职责

（一）甲方职责：

1.甲方应提供真实、完整、准确的资料和信息，以便乙方提供有效的代理服务。

2.甲方应按时支付乙方代理费用。

3.甲方应尊重乙方的专业判断和决策，不得要求乙方做出违法违规的行为。

（二）乙方职责：

1.乙方应按照法律法规和本协议约定，为甲方提供优质的代理服务。

2.乙方应及时向甲方汇报工作进展，对甲方提出的问题和建议给予及时回复。

3.乙方应保守甲方的商业秘密和隐私。

4.乙方不得收取除本协议约定外的其他费用。

四、代理期限及费用

1.本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年/月。

2.甲方应按照本协议约定支付乙方代理费用。具体费用标准、支付方式及支付时间按照附件《费用明细表》执行。

3.如遇国家政策调整或其他不可抗力因素，双方可另行协商调整代理费用。

五、违约责任及解决方式

1.双方应共同遵守本协议约定，如一方违反约定，应承担违约责任。