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地质勘察质量影响因素分析及控制措施探讨
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摘要:进行工程建设时,工程地质勘察作为工程设计的先导,是一项不可或缺的内容。工程地质勘察质量的好坏将直接对工程建设项目的方方面面产生影响。科学全面的工程地质勘察成果能帮助设计单位和施工企业合理地进行设计和施工,可以减少工程变更次数,实现建设资源的优化配置,节省工期,实现高效的工程管理。合理的工程地质勘察成果也能为工程建设提供科学经济的建议,节省项目投资,具有重要的经济意义。准确的工程地质勘察成果还能帮助企业在项目动工前了解可能出现的风险隐患,从而在项目施工过程中要重点加以防范,对保障项目施工安全,防止各类风险事件的发生有着重要的作用。而一份不合格的工程地质勘察成果,很容易导致设计方案与施工实际情况不符,需要重新制定设计和施工方案,影响工程进度,或忽视项目场地的工程地质风险,导致项目返工重建,严重影响工期、增加工程项目建设的成本。
关键词:地质勘察;质量;影响因素;措施
1影响因素分析
1.1技术人员的水平与经验
工程地质勘察工作是一项带有经验性质的技术工作,通常应该由受过专业学习的技术人员来完成。但由于市场经济的快速发展,钻探设备私有化,以及部分企业一味追求经济效益,一些企业在工作中大量聘请农民工来替代本应由技术人员来完成的工作。农民工专业技能不足,综合素质达不到要求在一定程度上制约着地质勘察的质量。野外钻探工作在整个勘察工作中所占比重最大,但也是农民工参与最多的工作。他们没有受过专业的知识培训,也没有掌握相应的专业技能,不能根据相应地层采用不同钻探手段,钻探操作不规范,从而导致钻探揭露地层缺失或岩芯采取率不足等问题。
除此之外,部分勘察单位为了抢占市场,只顾扩大规模,不注重技术人员的培养而忽视了勘察队伍整体建设,老一辈技术工作者积累下来的工程建设经验未能得到有效的传承。我国大多数地质勘察单位都是由原属地矿系统的队伍改建而成,这些队伍在早期的地矿工作中积累了不少当地的地质经验,这些经验能够帮助技术人员分析地质资料,对提升勘察成果质量有着不可替代的作用。
1.2管理制度因素
随着地质勘察行业新技术新方法的发展,勘察作业问题种类也在不断变化,有关问题的认识、管理与处理方式也需要同步提升。就目前而言,我国地质勘察作业管理制度缺少必要的更新,对勘察作业当中遇到的问题原因总结和处理问题方式不能满足当前行业发展需求,同时还存在地质勘察单位从成本节约角度考虑,没有按照有关规定进行地质勘察作业物资配套和规范作业的情况。另外,在实际勘察作业管理当中,管理制度的制定缺少针对性,大部分地质勘察单位管理制度都是照搬照抄,没有针对单位实际情况进行精细化调整,导致相关执行人员在履行勘察作业管理制度时,依据模糊、指导不明确的情况经常发生。
1.3市场因素
市场对行业的影响是巨大的,地质勘察市场对地质勘察质量的影响也不例外。随着岩土工程的需求量不断加大,我国地质勘察单位不断增多,勘察单位为了保证其未来发展,在进行市场竞争时往往寄托于价格取胜,价格战导致了勘察作业的不规范和勘察结论的不准确,因此市场行业当前的状态对地质勘察质量有着直接影响。另外,我国针对地质勘探的监管制度方面仍待完善,只有监管力度增大,规范市场发展方向,才能使得地质勘察行业健康发展。
2地质勘察质量控制措施
2.1优化人力资源的配置
人才素质是决定测绘工作质量的重要因素。针对上述问题,在提高勘察人员整体职业素质的过程中,可以从以下三个方面着手:一是勘察单位需要对勘察人员进行定期培训,在培训过程中,测量人员能够了解测量技术的实际发展情况和必威体育精装版的测量设备使用技术,以保证测量人员能够根据测量工作的实际要求,严格、规范地开展测量工作,提高测量质量和效率;二是调查单位需要定期对相关调查人员的技能进行评估,了解调查人员在工作过程中存在的不足,从而制定更有针对性的技能提升方案,从而达到提高调查人员整体素质的目的;三是,提高高素质勘察人员的工作报酬,一方面,高待遇可以增强勘察人员提高自身能力的重要性,使职工能够更加积极地提高和提高自身能力。另一方面,高待遇还可以增强调查单位对外部高素质调查人员的吸引力,提高调查工作的整体质量和效率。
2.2完善地质调查制度
提高测量质量的一个重要途径是完善测量系统。健全的调查制度有助于约束和控制侦查行为。管理制度的完善有助于建立健全的调查制度。管理制度的完善需要以国家监督体系为标准,确保调查人员的安全和调查结果的科学性。
2.3完善市场体系
地勘市场化需要行政手段加以控制。完善市场准入机制,达到净化市场的目的,遏制不符合标准的调查组开展市场。对不符合市场准入条件的地质勘查单位,实行以下准入制度:一是不符合公平准入条件的地质勘查单位;二是不能实行公
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