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考勤休假管理
一、目的
为确保公司各项工作的正常开展,规范员工考勤管理,保障员工的合法权益,制定本考勤休假管理制度。本制度旨在明确员工工作时间、考勤方式、请假、休假及迟到、旷工等各项管理要求,以提高员工的工作效率,促进公司和谐稳定发展。
二、适用范围
本制度适用于公司全体在岗正式员工、试用员工及临时员工。公司各部门应严格按照本制度执行考勤管理工作。
三、工作时间
1.公司实行标准工作制,即每日工作8小时,每周工作40小时。
2.工作时间安排如下:
上午:09:00-12:00
下午:13:30-17:30
中午休息时间为12:00-13:30。
3.公司可根据实际工作需要,对
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