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机关必威体育官网网址教育培训制度
一、目的和职责
1、培训管理制度的目的和依据
本“机关必威体育官网网址教育培训制度”旨在建立和完善公司员工培训体系,提高员工的专业技能和必威体育官网网址意识,确保公司信息安全,提升公司整体竞争力。本制度依据《中华人民共和国保守国家秘密法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规,结合公司实际情况制定。
(1)明确公司各类培训的目的、内容、方式、时间等,确保培训工作的有序进行。
(2)提高员工对必威体育官网网址工作的认识,增强员工的必威体育官网网址意识,降低必威体育官网网址风险。
(3)提升员工的专业技能和业务水平,促进个人与公司的共同发展。
2、公司人力行政部的职责与权限
公司人力行政部作为培训管理的归口部门,其主要职责与权
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