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职业教师培训方案5篇

为保证活动高起点、高质量、高水平开展，通常会被要求事先制

定活动方案，活动方案的内容和形式都要围绕着活动的主题来展开，

最终达到活动的目的或者意义。下面小编给大家整理职业教师培训方

案，希望大家喜欢！

职业教师培训方案1

为了进一步提高老师的思想和业务素质,促进教师的专业成长,打造

一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的教师队伍，现结合

我校教师队伍建设的实际需要，为切实增强培训工作的针对性、实效

性，特制定以下暑期培训方案。

一、专家授课。

___校长是位德高望重的教育专家，擅管理，懂教书。荣誉串串，

桃李千万。他对治校、教学、人生理念等方面的经验是一笔宝贵的财

富。一位校长，就是一个学校的灵魂。所以，有必要请___校长给大家

分享他的人生财富，以便给老师们进行理论上的拔高和渗透。培训结

束后每位教师必须写一份心得体会表。

二、学校制度的学习。

为了让教师(特别是新教师)开学后更好地了解学校，融入学校，遵

守学校的规章制度，所以，学习学校的规章制度是当务之急。

必须要学习学校的教学管理篇、班级管理篇等规章制度，分别教

导主任、政教主任进行理论的学习与培训。在培训的过程中，为了取

得更好的效果，可以穿插考试、让教师到讲台前发表个人见解等形式，

以求加深印象，从而更好地理解学校的规章制度。

三、能力拓展训练。

为了让青年教师尽快融入学校作足心理准备，为了深化新老教师

的沟通能力和团队协作的精神，为了让新老教师更深刻地体会到“多

一点勇气与自信、多一点理解与沟通、多一点进取与互助”的深刻意

义，暑期开展能力拓展训练是必不可少的环节。

可以开展的项目有：促进互相信任的“信任背摔”、增强团结协

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作的“穿越生死电网”、培养主动沟通意识的“七巧板”、加强凝聚

力的“双手传递团队力量”、突出奉献精神的“聋盲共搀扶，同走人

生路”、打造团结一心、众志成城的“团队墙”等。新老教师在积极

合作与不断挑战的过程中，会树立强烈的进取心、顽强的拼搏精神与

意志力，从而获得良好的沟通与合作精神，赢得丰富的人生体验，熔

炼了教师团队，也将为实现“做强华景，做优华景”目标注入新鲜血

液和无穷动力。

四、学习制作多媒体课件。

为了提高我校教师多媒体课件的获取能力及制作水平，更新教学

观念，改进教学方法，提高教学质量，为新课改在多媒体环境下的教

学应用奠定基础，所以必须学习制作多媒体课件。

学习PPT课件的制作(包括如何下载课件、穿插音乐、穿插文本框、

书写艺术字等最基本的课件制作)。

五、教师基本功培训。

职业教师培训方案2

一、指导思想

为了进一步加强我校教师队伍政治思想和职业道德建设，提高全

体教师的教育教学水平，搞好教育教学改革，努力提高教学质量，培

养学生创新精神和创新能力，全面推进素质教育,建设一支适应教育改

革和发展需要的、人员精干、素质优良、结构合理、富有活力的高水

平的教师队伍。为使我校师资队伍建设逐步走上规范化、制度化的轨

道。特制定如下规定。

二、培训保障措施

1、学校成立教师培训领导小组，由校长直接领导，提供有力的保

障。

2、学校领导多关注教师培训情况

3、创造条件，请教育专