专业财务总监劳动合同范本2024年适用.doc

专业财务总监劳动合同范本2024年适用

本合同目录一览

第一条：劳动合同主体及职位

1.1甲方（用人单位）名称及地址

1.2乙方（劳动者）姓名及身份证号码

1.3乙方职位：专业财务总监

第二条：合同期限

2.1合同期限：自____年__月__日起至____年__月__日止

2.2试用期：自合同生效之日起____个月

第三条：工作内容

3.1乙方工作职责

3.1.1负责制定和实施公司的财务战略、政策及程序

3.1.2负责公司财务预算、财务报告和财务分析工作

3.1.3监督和管理财务团队的日常工作

3.1.4协助公司完成融资、投资及资本运作等事宜

3.1.5履行甲方规定的其他相关工作职责

第四条：劳动报酬

4.1基本工资：人民币____元/月

4.2奖金：根据乙方的工作绩效和公司业绩发放

4.3福利：按照国家法律法规及甲方规定享受相关福利待遇

第五条：工作时间和休息休假

5.1乙方每周工作__天，每天工作__小时

5.2乙方按国家规定享受法定节假日、年假、病假等休假待遇

第六条：必威体育官网网址协议

6.1乙方在合同期内及合同期满后一年内，对甲方的商业秘密、技术秘密等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址

6.2违反必威体育官网网址协议的，乙方应承担相应的法律责任

第七条：违约责任

7.1乙方违反合同规定，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金

7.2甲方未按照合同规定支付劳动报酬，乙方有权解除合同

第八条：解除和终止合同的条件

8.1甲方有权在试用期结束前解除合同，无需说明理由

8.2乙方有权在合同期内提前__天书面通知甲方解除合同

8.3合同期满，双方未续签，合同自动终止

第九条：争议解决

9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决

9.2协商不成时，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼

第十条：其他约定

10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充

10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力

第十一条：合同生效时间

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效

第十二条：甲方（用人单位）

（盖章）

第十三条：乙方（劳动者）

（签字）

第十四条：签订日期

签订日期：____年__月__日

第一部分：合同如下：

第一条：劳动合同主体及职位

1.1甲方（用人单位）名称：_______有限公司

1.1.1甲方地址：_______市_______区_______街道_______号

1.2乙方（劳动者）姓名：_______

1.2.1乙方身份证号码：_______

1.3乙方职位：专业财务总监

1.3.1乙方工作场所：甲方公司总部

第二条：合同期限

2.1合同期限：自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2.2试用期：自合同生效之日起计算，为期_______个月。

第三条：工作内容

3.1乙方作为专业财务总监，其主要工作职责如下：

3.1.1制定和实施公司的财务战略、政策及程序，确保公司财务稳健、合规；

3.1.2负责公司财务预算、财务报告和财务分析工作，及时向公司高层提供决策支持；

3.1.3监督和管理财务团队的日常工作，提升团队的工作效率和业务水平；

3.1.4协助公司完成融资、投资及资本运作等事宜，优化公司资本结构；

3.1.5履行甲方规定的其他相关工作职责，为公司提供专业的财务咨询服务。

第四条：劳动报酬

4.1基本工资：人民币_______元/月；

4.2绩效奖金：根据乙方的工作绩效和公司业绩，按年度进行评估和发放；

4.3福利：按照国家和甲方规定享受相关福利待遇，包括但不限于五险一金、年假、病假等；

4.4其他补贴：按照甲方规定和乙方的工作实际情况，提供合理的交通、通讯等补贴。

第五条：工作时间和休息休假

5.1乙方每周工作时间__天，每天工作__小时；

5.2乙方按国家规定享受法定节假日、年假、病假等休假待遇；

5.3乙方应遵守甲方的考勤制度，如有迟到、早退、请假等情形，按甲方规定处理。

第六条：必威体育官网网址协议

6.1乙方在合同期内及合同期满后一年内，对甲方的商业秘密、技术秘密、财务报告等必威体育官网网址信息予以严格必威体育官网网址；

6.2未经甲方许可，乙方不得向任何第三方泄露甲方的必威体育官网网址信息；

6.3乙方应按照甲方的要求，签订《必威体育官网网址协议》作为本合同的附件。

第七条：违约责任

7.1乙方违反合同规定，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金，违约金的标准为乙方试用期满后一个月工资的__%；

7.2甲方未按照合同规定支付劳动报酬，乙方有权解除合同，并要求甲方支付赔偿金，赔偿金的标准为乙方试用期满后一个月工资的__%；

7.3双方在履行合同过程中发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八条：解除和终止合同的条件

8.1甲方有权在试用期结束前解除合同，无需说明理由。

8.2乙方有权