体育教练员劳动合同.docx

体育教练员劳动合同

甲方（聘用单位）：___________________

乙方（受聘人）：___________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成如下协议：

一、基本信息及资格审核

甲方聘请乙方担任体育教练员职务，从事体育训练及指导活动。乙方应具备国家认可的体育教练员相关资质，具备相应的教育教学能力和经验。

二、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求，履行体育教练员的职责，包括但不限于制定训练计划、指导运动员训练、组织比赛等。

2.工作地点为甲方指定的训练基地及相关比赛场地。

三、合同期限及试用期

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期满后，经双方协商一致，可正式聘用乙方。

四、工作时间及休息休假

1.工作时间按照甲方的规定执行，包括训练时间、休息时间等。

2.甲方应按照国家的规定给予乙方相应的休息休假。

五、薪资待遇及福利待遇

1.乙方在试用期间的工资为____元/月，试用期满后工资标准双方另行协商确定。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

3.乙方享受甲方规定的其它福利待遇。

六、合同的变更、解除和终止

1.合同期内，经甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：

（1）在试用期间被证明不符合聘用条件的；

（2）严重违反甲方规定的；

（3）因健康原因不能胜任工作的；

（4）其它情形。

3.合同期满或双方协商一致，可以终止本合同。

七、违约责任及争议解决方式

1.甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担相应的违约责任。

2.若因履行本合同发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

八、其他约定事项

1.乙方应对甲方的商业机密及运动员信息等进行必威体育官网网址，不得泄露。

2.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：___________________乙方（签字）：___________________

日期：____年____月____日日期：____年____月____日 本合同到此结束请根据合同实际情况进行调整和增删条款确保符合相关法律法规和实际情况同时建议在使用前咨询专业法律顾问的建议以确保合同的合法性和有效性。