加工业劳动合同范本3篇.docx

加工业劳动合同范本3篇

篇1

甲方（用人单位）：_____________________

地址：________________________________

法定代表人（主要负责人）：____________

联系电话：____________________________

乙方（劳动者）：_____________________

性别：__________________

身份证号码：____________________________

住址：________________________________

联系电话：____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

甲方（盖章）：_____________________

法定代表人或委托代理人（签字）：_____

乙方（签字）：_____________________

篇2

甲方（用人单位）：___________________公司

地址：____________________________

乙方（员工）：_____________________

住址：____________________________

身份证号码：_______________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成以下劳动合同，以明确双方的权利和义务。

一、劳动合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

甲方聘请乙方从事______加工相关工作。乙方应履行岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作。甲方可视业务需要调整乙方的职位或安排乙方从事其他岗位工作。工作地点在_________________________。

三、工作时间和休息休假

（一）工作时间：标准工时制，每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。具体上下班时间和休息休假规则按照甲方规定执行。

（二）加班：乙方因工作需要加班的，应经甲方同意，并按照国家有关规定支付加班费或安排补休。

（三）休假：乙方享有国家法定的节假日及婚假、产假等法定休假权利。具体请假制度按照甲方规定执行。

四、劳动报酬

（一）乙方的工资计算方式为：基本工资+岗位工资+绩效报酬+其他补贴。具体标准按照甲方薪酬制度执行。

（二）甲方每月___日左右以货币形式支付乙方工资，不得克扣或拖欠。

（三）甲方应合理调整乙方的工资水平，但应遵循按劳分配原则。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

（一）甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

（二）甲方对可能产生职业危害的岗位向乙方履行告知义务，并采取必要的防护措施。

（三）乙方应严格遵守甲方的安全规章制度，防止劳动过程中的事故。

六、社会保险及其他福利待遇

甲乙双方应依法参加社会保险，缴纳社会保险费。乙方可享受甲方的其他福利待遇，具体标准按照甲方规定执行。

七、劳动合同的变更、解除和终止

（一）甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。

（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

1.在试用期间被证明不符合录用条件的；

2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

3.严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

篇3

甲方（用人单位）：______________________

地址：__________________________________

乙方（劳动者）：______________________

住址：__________________________________

身份证号码：____________________________

联系方式：____