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合同编号:__________
甲方:
乙方:
一、必威体育官网网址信息的定义
1.1必威体育官网网址信息是指在培训过程中产生的、或者甲方已经拥有的、且不为公众所知的信息,包括但不限于培训课程内容、培训材料、业务运营数据、客户信息、技术秘密、商业秘密等。
二、必威体育官网网址义务
2.1乙方应当对甲方的必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址,未经甲方书面同意,不得向任何第三方泄露、披露或者使用。
2.2乙方在培训期间和培训结束后,均应履行必威体育官网网址义务。必威体育官网网址期限自培训结束之日起算,至____年__月__日止。
三、必威体育官网网址信息的使用
3.1乙方仅能将必威体育官网网址信息用于培训目的,不得以任何方式复制、传播、披露或者利用必威体育官网网址信息从事与甲方业务相竞争的活动。
3.2乙方在必威体育官网网址期限内如欲使用必威体育官网网址信息,应向甲方提出书面申请,经甲方同意后方可使用。
四、违约责任
4.1如乙方违反本协议的必威体育官网网址义务,甲方有权要求乙方立即停止违约行为,并要求乙方承担违约责任。
4.2乙方同意,如因其违约行为给甲方造成经济损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。赔偿金额包括但不限于甲方经济损失、律师费、诉讼费等。
五、争议解决
5.1凡因本协议引起的或与本协议有关的一切争议,双方应友好协商解决。
5.2若协商不成,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
六、其他条款
6.1本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。
6.2本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方:
乙方:
签订日期:____年__月__日
多方为主导时的,附件条款及说明
一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明
1.甲方有权根据实际情况调整培训计划,乙方应积极配合。
条款说明:甲方根据业务发展和市场需求,有权对培训计划进行调整。乙方应及时调整自身工作计划,确保按时参加培训。
2.甲方有权对乙方在培训过程中的表现进行评估,并根据评估结果采取相应措施。
条款说明:甲方通过对乙方在培训过程中的表现进行评估,以确保培训效果达到预期目标。评估结果可能影响乙方的晋升、薪酬等方面的决策。
3.甲方有权要求乙方在培训期间遵守甲方制定的规章制度。
条款说明:甲方为保障培训秩序和效果,制定了相应的规章制度。乙方在培训期间应遵守这些规定,包括但不限于考勤、纪律等方面。
二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明
1.乙方有权根据自己的实际需求,选择合适的培训课程和时间。
条款说明:乙方根据自身职业发展和兴趣爱好,有权选择适合自己的培训课程。同时,乙方有权调整培训时间,以确保培训不影响正常工作和生活。
2.乙方有权对甲方的培训质量和培训师进行评价。
条款说明:乙方作为培训的接受者,有权对甲方的培训质量和培训师的教学水平进行评价。评价结果将有助于甲方改进培训服务。
3.乙方有权在培训过程中,向甲方提出意见和建议。
条款说明:乙方在培训过程中,如遇到问题或不满,有权向甲方提出意见和建议。甲方应及时回应乙方的关切,确保培训顺利进行。
4.乙方有权在培训结束后,要求甲方提供培训证书或相关证明。
条款说明:乙方完成培训后,有权要求甲方提供培训证书或相关证明,以作为培训成果的认可和证明。
三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明
1.甲方和乙方同意,第三方中介在合同履行过程中,应遵守诚信原则,中立公正地协调双方关系。
条款说明:第三方中介作为合同的协调者,应保持中立公正的立场,维护甲方和乙方的合法权益,确保合同顺利履行。
2.甲方和乙方同意,第三方中介的费用由双方共同承担。
条款说明:为了保障第三方中介能够中立公正地履行协调职责,甲方和乙方同意共同承担中介费用。具体费用标准和支付方式可在附件中约定。
3.甲方和乙方同意,第三方中介在合同履行过程中产生的纠纷,由双方协商解决。
条款说明:第三方中介在履行协调职责过程中,可能出现纠纷。甲方和乙方应积极协商解决,避免影响合同的正常履行。
4.甲方和乙方同意,第三方中介不得泄露在合同履行过程中获得的双方商业秘密和个人信息。
条款说明:为了保障双方的商业秘密和个人信息安全,甲方和乙方同意第三方中介在合同履行过程中,对获得的必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址。如违反必威体育官网网址义务,第三方中介应承担相应责任。
一、附件列表:
1.培训计划表
2.培训课程目录
3.培训材料清单
4.必威体育官网网址信息清单
5.评估表
6.规章制度
8.培训证书模板
9.第三方中介服务协议
二、违约行为及认定:
1.乙方未经甲方同意,泄露、披露或使用必威体育官网网址信息。
2.乙方未按要求参加培训,或培训表现不符合甲方要求。
4.乙方未遵守甲方制定的规章制度。
5.第三方中介未能中立公正地协调双方关系。
6.第三方中介泄露甲方和乙方商业秘密和个人信息。
三、法律名词及解释:
1.必威体育官网网址信息:指在培训过程中产生的、或者甲方已经拥有的、且不为公众所知的信息,包括但不限于培训课程内容、培训材料、业务运营数据、客户信息、技术秘密、商业秘密等。
2.违
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