大学生积极心理资本与职业决策自我效能感的回归.docxVIP

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2024-07-28 发布于湖南
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大学生积极心理资本与职业决策自我效能感的回归.docx

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大学生积极心理资本与职业决策自我效能感的回归

分析

第1章绪论

1.1研究背景

现如今,毕业生人数激增,大学生就业形式日趋严峻,各大高校愈加重视毕业生就业率,因此大学生的就业能力逐渐被重视起来。近年来,人们对积极心理学的研究越感兴趣起来,其中心理资本作为个体或组织获取竞争优势的重要来源。大学生的就业压力,对未来职业方向存在的不确定性,心理资本不足,职业决策自我效能感不强等,都对其就业率有很大的影响。而心理资本作为一项具有积极心理的能力,若是可以将它进行适当的开发,那么大学生对职业的恐惧和紧迫感就会在很大程度上降低。

基于此,本文的研究背景主