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关于下发迎评促进工作的安排意见的通知

各系、处、办等部门：

经学院院务会讨论研究，现将关于迎评促进工作的安排意见下发，希各部门按照安排意见要求，切实做好全院迎评促进工作。

特此通知。

20XX年X月8日

XX省XX市XXXXXX艺术学院学院建设促进领导小组

关于迎评促进工作的安排意见

为了加快学院建设与发展，实现学院第二个五年规划的发展目标，迎接国家和省教育部门计划于2010年对学院本科教学的评估验收，现经学院院务会和学院建设促进领导小组讨论研究，将全院迎评促进工作总体安排提出以下意见。

一、 学院基本情况和发展现状

XXXX艺术学院位于XX省第二大城市--XXX。地处XX经济开发区，毗邻XXX场，面对烟波浩淼的XXX湖。学院艺术教育设施齐全，功能完备，绿化面积占总面积的一半以上，是具有特色的艺术类独立学院，也是一所生态园林式的本科大学。

学院创建于20XX年，20XX年XX月由教育部批准为独立学院；

由XX省下达招生计划，面向全国招生，学生学业期满且成绩合格者，颁发XX艺术学院毕业证书。XX学院担负XX艺术学院的教育教学的组织和管理，确保教育教学质量等任务。从20XX学年开始，由学院实行独立招生、独立核算、独立颁发文凭，具有独立的法人资格。

现学院师生员工2800余人，其中学生2469人（本科2243人、大专226人）、教师170余人。在师资队伍建设中，在院教师119人，其中教授3人、副教授10人、讲师19人;外聘教师50余人中，教授、副教授15人、讲师8人。学院师资力量不断加强，拥有一批学识渊博、经验丰富、蜚声艺术界的教授、专家，以及一批优秀的中青年教师。学院还与国内外多个知名艺术院校有着密切的合作交流关系。

学院开设5个系、11个专业，有表演、音乐表演、播音与主持、音乐学、舞蹈学、戏剧影视文学、公共事业管理、艺术设计、动画、绘画、雕塑等专业，30余个专业方向。学院开设专业的最大特点是培养复合型、创新型人才；教学上突出特点是启迪思维，提倡创意，学贯中西，注重边缘和交叉学科，广泛运用国际教育模式，理论与实践并重，培养社会需要的实用型艺术人才。自20XX年首届毕业生毕业以来，已有四届毕业生共 人，就业率在93％以上。

学院图书馆藏书60326册，生均图书拥有量24.65册;科研、创作成果每年20余件；教学实践活动每年25－30次；师生演出、展出活动每年30次左右。

学院教职工共286人，其中院领导9人，外聘高级职务3人，教学督导员20人，各部门负责人23人，系支部书记4人。在教职工队伍中，教学167人，占58.4％；党政管理50人、后勤管理57人、绵州大剧院14人。学院目前设立党总支，以后有条件时组建党委会，现教职工中组织关系在学院的共产党员75人。全体学生中有共产党员56人、预备党员135人、党员占学生总数的7.7%;学生共青团员2182人,占学生总数的88.4%。学院教代会和院工会正在筹建中。

学院现占地505亩（将增至637亩），建筑面积6.2万平方米，

老校区、新校区有教学楼5栋、单层教室4栋、男女学生公寓5栋、教师公寓6栋、办公楼2栋；另有图书馆、学术厅、电子阅览室、练舞厅、展览室、邮电部、学生食堂、小超市、招待所、卫生所、澡堂等设施。

学院建立以来，坚持了先进的办学理念和办学方式，教学、科研、管理日趋完善，校园面貌发生了很大变化，建设和发展取得令人瞩目的显著业绩。学院已初具规模，总资产已达1.3亿元,净资产近1亿元，以教学教育为中心的各项工作正有序进行，“讲科学、重实干、求发展”的学院精神正在形成，而且确保了安全稳定大局，无安全责任事故，也无重大社会治安案件和群体事件，构建平安、文明、和谐校园取得积极成果。

但学院也存在师资力量不强、高职称教师未达到办学要求、科

研成果不足、扩招后教学设施和教学环境有待改善、办学特色不很明显、学生管理存在不少问题、行政后勤管理人员素质急待提高等问题，这将在学院建设发展中逐步解决。

二、 评估要求和指标体系

根据学院目前状况，按国家教育部“关于普通高等学校独立学院教育工作合格评估指标体系”要求，差距较大、问题较多，应对照评估标准，深入讨论，分项研究，制定切实可行的总体方案和实施意见，作为必须完成的工作任务，分年组织落实到位。

国家教育部的评估指标体系以现行的《普通高等学校本科教学工作水平评估指标体系》的构建系统为基本框架，并结合独立学院“优、民、独”的特点和教育教学工作，主要体现在：一是着力体现“