公司企业文化研究-以招商银行A分行为例.docVIP

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2024-07-11 发布于湖北
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西安交通大学网络教育学院论文

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公司企业文化研究-以招商银行A分行为例

摘要

企业文化作为组织文化的一种，是组织的价值观、行为方式、精神现象，作为企业发展的内在动力，能够持续促进企业良性发展，推动企业实现最终的发展目标。招商银行经过三十多年的历程，不断推动企业转型发展，形成了较为成熟的企业文化。本文在总结国内外企业文化建设相关成果的基础上结合了招商银行A分行企业文化建设的实际，对存在的问题进行了探讨，对问题的根源进行了分析，有针对性地提出了建设招商银行企业文化的具体方案。招商银行只有脚踏实地认清经济环境形势，不断统筹规划，摒弃落后的思想，及时完善创新，传承

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