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灵活就业人员就业协议

合同编号：__________

甲方（用人单位）：【全称】

地址：【详细地址】

联系电话：【联系电话】

联系人：【联系人姓名】

乙方（灵活就业人员）：【全称】

身份证号：【身份证号码】

联系电话：【联系电话】

联系地址：【详细地址】

鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下从事相关工作，双方经友好协商，达成如下协议：

第一条工作内容

1.1乙方在甲方的指导下，按照甲方的要求从事【工作内容】的工作。

1.2乙方应按照甲方的规定，按时完成工作任务，并保证工作质量。

第二条工作时间和休息休假

2.1乙方每周工作时间【小时】，每周休息日【天】。

2.2乙方按照国家规定享受法定节假日，乙方加班的，甲方应按照法定标准支付加班费。

第三条劳动报酬

3.1乙方的月工资为【元人民币】，甲方每月【日】支付乙方工资。

3.2乙方的工作业绩与甲方规定的绩效挂钩，具体绩效考核办法由甲方制定，乙方应遵守。

第四条社会保险

4.1甲方按照国家的规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2乙方应按时提供相关证件，以便甲方为其办理社会保险手续。

第五条劳动保护

5.1甲方应按照国家标准为乙方提供安全卫生的工作环境，保障乙方的人身安全。

5.2甲方应定期对乙方进行安全培训，提高乙方的安全意识。

第六条必威体育官网网址条款

6.1乙方在甲方工作期间，接触到的有关甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等，乙方应予以必威体育官网网址。

6.2乙方违反必威体育官网网址义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。

第七条解除和终止合同

7.1双方同意，任何一方提前终止本协议，应提前【天】通知对方。

7.2协议终止后，乙方应按照甲方的要求办理相关手续。

第八条争议解决

8.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

8.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第九条其他

9.1本协议自双方签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（用人单位）：________________

乙方（灵活就业人员）：________________

签订日期：【年】年【月】月【日】日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方营业执照复印件

5.甲方税务登记证复印件

6.甲方社会保险登记证复印件

7.双方签订的必威体育官网网址协议

8.双方签订的绩效考核办法

二、违约行为及认定：

1.乙方未按约定时间提供相关证件，导致甲方无法为其办理社会保险手续。

2.乙方未按甲方要求完成工作任务，或工作质量未达到甲方要求。

3.乙方违反必威体育官网网址义务，泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等。

4.甲方未按时支付乙方工资。

5.甲方未按国家标准为乙方提供安全卫生的工作环境。

6.甲方未定期对乙方进行安全培训。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

2.灵活就业人员：指在劳动年龄范围内，以非全日制、非正式就业方式从事有偿劳动的劳动者。

3.劳动报酬：劳动者因提供劳动力而应得的报酬。

4.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因疾病、工伤、失业、养老等原因造成的经济负担，由用人单位和劳动者共同缴纳的保险。

5.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取必威体育官网网址措施的技术信息和经营信息。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方提供的证件不齐全或不符合要求，导致无法办理社会保险手续。解决办法：乙方应提前准备好相关证件，确保齐全且符合要求。

2.乙方未按约定完成工作任务或工作质量未达标。解决办法：甲方应与乙方沟通，明确工作要求和标准，乙方应按照要求进行改进。

3.乙方泄露甲方商业秘密等。解决办法：双方签订必威体育官网网址协议，明确必威体育官网网址义务和违约责任。

4.甲方未按时支付乙方工资。解决办法：甲方应按时支付工资，如有特殊情况，应提前与乙方沟通说明。

5.甲方未提供安全卫生的工作环境或未定期进行安全培训。解决办法：甲方应按照国家标准提供安全卫生的工作环境，定期进行安全培训。

五、所有应用场景：

1.甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下从事相关工作。

2.甲方为乙方缴纳社会保险，保障乙方基本权益。

3.双方签订必威体育官网网址协议，保护甲方商业秘密等技术信息。

4.甲方对乙方进行绩效考核，根据乙方的工作业绩支付工资。

5.甲方为乙方提供安全卫生的工作环境，定期进行安全培训。