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第九讲——做生涯规划的主人

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1

1生涯决定形态：五种不同类型

2

3.职业生涯的特点

3

5.职业生涯规划

4

6.人为什么要工作?

5

9.职业生涯规划的核心内容

6

10.了解自己

7

11.泰勒：发现内心真正的需要

8

12.人格类型

第九讲——做生涯规划的主人

1生涯决定形态：五种不同类型

自主定向

他主定向

探索性来定向

焦虑性来定向

迷失方向

第九讲——做生涯规划的主人

2.生命历程主要由三种旋律交互影响

工作职业与事业

情感婚姻与家庭

个人身心发展与自我的成长

3.职业生涯的特点

独特性

发展性

终身性

综合性

第九讲——做生涯规划的主人

4.人一生的整体发展归的为三个层面

时间：即一个人的年金或生和时期

方或或范围：指一个人终其一生所扮演的各种不同角

深度：是一个人在扮演每个角色投入的程度

5.职业生涯规划

个人对自己的职只业发展作出主动的，自觉的计划和级计并根据变化、而作出相应调整

三要素

知己——知彼——抉择

第九讲——做生涯规划的主人

6.人为什么要工作?

工作的意义：不仅是谋生的手段,也应该给人带来最大的精神满足

求生：满足衣食住行的基本需要

发展：满足个人潜能发挥自我价值实现

7.大学生生涯发展路径的多种可能性

(1)考研——出国——就业——创业

(2)出国读研——就业——创业

(3)就业——读研——创业

(4)创业——进修——发展

第九讲——做生涯规划的主人

8、影响生涯选择的因素生涯信息

生涯信息：工作世界，就业趋势，补练机会，经济状况，生涯探索

自我知识：信息统合，生涯选择，兴趣能力和技能，人格特质，生涯价值，生活型态，决定风格，态度和信息

周围环境：家庭传统，社会经济地位，他人期待，未来规划(结婚生子)，他人的计划

第九讲——做生涯规划的主人

9.职业生涯规划的核心内容

了解自己..知己兴趣,限制年生会性格、发展机会、前景知彼.了解工作的受众工作的要求、环境

生活方式等 抉择

培养扶择能力,选择适合自己的工作

[订定目标]积极行动培养个人有面对转交的弹性

第九讲——做生涯规划的主人

10.了解自己

价值观,人格、兴趣,能力、社经、健康、活动性,期望

第九讲——做生涯规划的主人

11.泰勒：发现内心真正的需要

能做的

想做的

真正想做的

真正真正想做的

第九讲——做生涯规划的主人

12.人格类型

实际型R：有运动或机械操作的能力,喜欢机械.工具植物或动物,偏好户外运动

研究型I：喜欢观察,学习、研究、分析、评做解决问题的人

艺术型A：有艺术、直觉、创造的能力,喜欢运用他们的想象力和创造力,在自由的环境中工作

社会型S：擅长和人相处,喜欢教导,帮助、启发或训练别人

企业型E：喜欢和人群互动,自信,有说服力,领导力,追求政治和经济上的成就

传统型C：喜欢从事资料工作的人,有文书或数字的能力,能够听从指示,完成细琐的工作

THANKS

谢谢

Thanksforwatching