- 1、本文档共248页,其中可免费阅读75页,需付费175金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
吉林通化辉南县事业单位选调29人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版
每套试卷共500题,答案解析在试卷最后面
题型
单选题
多选题
填空题
判断题
简答题
公文写作
合计
统分人
得分
卷I
一.单选题(共300题)
1.实现社会经济可持续发展的关键是_____。
A:速度、比例和效率的统一
B:经济发展与人口、资源、环境的统一
C:科技、教育为经济建设服务
D:大力发展第三产业
2.领导者依靠专家按照一定的科学程序,采用先进的技术和方法所进行的决策称为_____。
A:战略决策
B:科学决策
C:集体决策
D:个人决策
3.“优胜劣汰
您可能关注的文档
- 华能辽宁清洁能源限责任公司校园招聘公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 南京市建邺区所属事业单位2024年上半年公开招聘历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 南京市秦淮区所属事业单位2024年上半年公开招聘历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 南京浦口靖发村镇银行招考公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 南宁市青秀区人民法院度公开招考司法辅助人员公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 南宁经济技术开发区招考1名劳务派遣人员(政法办公室)公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 南宁铁路局2024年公开招聘高校毕业生三公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 南方医科大学附属东莞医院(东莞市人民医院)高层次专职科研人才招考聘用公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 南通市交通运输局所属事业单位2024年招考工作人员公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 厦门大学物理海洋学领域“千人”团队教师招聘招聘历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
文档评论(0)