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新版事业单位聘用合同范本3篇

全文共3篇示例，供读者参考

篇1

新版事业单位聘用合同范本

一、合同双方

甲方：_________（委托方）

身份证件号码：_________

联系地址：_________

乙方：_________（受托方）

身份证件号码：_________

联系地址：_________

二、工作内容及具体要求

1.甲方聘请乙方从事的工作为_________（具体岗位名称），工作地点为_________。

2.乙方应当恪尽职守，全心全意为甲方服务，保守甲方的商业秘密，绝不泄露。

3.乙方需遵守公司的工作纪律，服从上级的管理和指导，完成分配的工作任务。

4.乙方须保证个人认识到工作的重要性，勤奋工作，争取取得工作的优异成绩。

5.工作时间为每周______工作日，每天工作______小时，需服从公司安排的加班工作。

6.乙方必须严格遵守公司规章制度，不得以任何形式违纪违规，否则一经查实，应承担相应的法律责任。

三、试用期

1.本合同规定的试用期为______个月，试用期内双方有权解除合同。

2.试用期内，乙方工资为______元/月，试用期结束后，乙方的工资将根据绩效评定结果而定。

四、工资及福利待遇

1.甲方保证提供合理的工资和福利待遇，按照国家规定缴纳社会保险。

2.工资支付日期为每月______日，支付方式为银行转账。

3.乙方享受国家规定的带薪年假、法定节假日和其他福利待遇。

五、必威体育官网网址条款

1.双方在合同期间和合同解除后，对于已经了解的甲方的商业秘密，应当承担必威体育官网网址责任，不得擅自外泄或用于个人牟利。

2.乙方在离开甲方工作后，应当返还甲方的所有资料和物品，不得擅自保留或泄露。

六、违约责任

1.任何一方违反本合同的规定，应当承担相应的违约责任，并赔偿对方的损失。

2.在工作期间，如乙方违反公司纪律，严重影响公司运营，公司有权对乙方进行罚款、停职直至解雇。

七、合同变更

1.在合同履行中，如有需要对合同内容进行变更，应当经双方协商一致，并书面确认变更事项。

2.未经双方同意，不得擅自变更合同内容。

八、争议解决

1.在合同履行中，如发生纠纷，双方应当通过友好协商解决，协商不成的，应当依法向人民法院起诉解决。

2.本合同履行的地点为_________，适用中国法律。

九、合同解除

1.在合同履行期间，如需解除合同，应当提前______天书面通知对方。

2.若有一方渎职，给对方造成重大损失，对方有权立即解除合同。

十、其他

1.其他未尽事宜，另行双方协商确定。

2.本合同一式两份，甲方、乙方各执一份，具有同等法律效力。

甲方：_________（签字）

乙方：_________（签字）

日期：_________

篇2

新版事业单位聘用合同范本

合同编号：【填写】

甲方：【事业单位名称】

乙方：【聘用人员姓名】

鉴于甲方为一家事业单位，乙方同意接受甲方的聘用，双方本着自愿、平等、公平、诚信的原则达成如下协议：

一、聘用时间：本聘用合同自【年】年【月】日开始，至【年】年【月】日结束。

二、聘用职务：乙方担任【填写职务】，一切在工作时间范围内的工作任务以及工作内容由甲方具体安排。

三、工资待遇：乙方的工资待遇按照甲方的相关规定进行支付，具体数额为【填写】元/月，支付时间为每月的【填写】日。

四、工作时间：乙方的工作时间为每周【填写】天，每天工作【填写】小时。请乙方准时上下班，不得迟到早退。

五、工作纪律：乙方必须遵守甲方的各项规章制度，服从管理，听从调配，不得违反聘用合同，否则甲方有权解除合同。

六、必威体育官网网址义务：乙方在工作期间了解到的涉及甲方商业秘密、技术秘密及其他机密信息不得擅自外泄，如有违反将承担法律责任。

七、劳动保护：甲方将为乙方购买相应的劳动保险和意外伤害保险，确保乙方的劳动权益得到保障。

八、合同解除：因故需要解除合同的一方必须提前一个月书面通知另一方，否则造成的违约责任由违约方承担。

九、争议解决：合同履行中，如发生争议，应协商解决；如无法协商解决的，提交甲方所在地人民法院进行诉讼解决。

十、其他约定：本合同内容以及双方约定的事项如需变更或补充，应经双方协商一致后签署书面补充协议。

甲方（盖章）：【签