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残疾人就业劳动合同范本3篇

全文共3篇示例，供读者参考

篇1

残疾人就业劳动合同范本

甲方：（单位全称）_____________法定代表人：_____________地址：_____________电话：_____________

乙方：（姓名）_____________性别：_____________身份证号码：_____________地址：_____________联系电话：_____________

依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国残疾人保障法》及相关法律、法规的规定，甲、乙双方本着平等自愿、公平合理的原则，经过友好协商，达成如下协议：

第一条合同目的

为保障残疾人乙方的合法权益，促进残疾人就业，甲方同意雇佣乙方，乙方同意按照约定的工作职责和工资待遇进入甲方单位工作。

第二条合同期限

本劳动合同有效期自_____________开始，至_____________结束，共计______年，合同期满时终止。

第三条工作内容

乙方应当按照甲方的工作安排和要求在岗位上履行以下职责：

1.________________________；

2.________________________；

3.________________________。

以上职责为基本职责，乙方还应当积极配合完成其他工作任务。

第四条工作时间和休息

乙方的工作时间为每天______小时，每周工作______天，休息______天。具体的工作安排将由甲方制定并通知乙方。

第五条工资待遇

（1）乙方的基本工资为每月______元，根据乙方的工作表现和绩效情况，将在每年的______月调整工资标准。

（2）乙方享受国家规定的各项社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险等。

第六条必威体育官网网址义务

乙方应当保守甲方的商业机密和公司内部资料，不得擅自泄露给外部单位或个人，否则将承担法律责任。

第七条违约责任

（1）若乙方擅自解除劳动合同或因私自辞职，应当提前一个月书面通知甲方，如违反此项规定，乙方应赔偿甲方损失。

（2）若乙方违反劳动合同中关于工作内容、工作时间、必威体育官网网址义务等条款，甲方有权解除劳动合同。

第八条其他约定

（1）甲、乙双方在工作过程中如有任何争议，应当友好协商解决；协商不成的，可以向劳动仲裁委员会申请调解或仲裁。

（2）劳动合同所未约定事项，依据国家相关法律法规执行。

第九条合同变更

经双方协商一致，本合同内容如有变更，应当签订书面补充协议，经双方签字盖章后生效。

第十条合同解除

本合同有效期届满或者提前解除时，乙方应当将工作岗位交接完成，并与甲方工作人员进行工作结算，清算工资等款项。

第十一条本合同一式两份，甲、乙双方各持一份，合同备案送劳动部门备案后生效。

甲方（盖章）：___________乙方（签字）：___________日期：___________

本合同自乙方签字后生效。

附件：《劳动合同法》《残疾人保障法》等法律法规。

篇2

残疾人就业劳动合同范本

一、甲方：_____________（法定代表人或授权代表）（以下简称甲方）

地址：_____________

联系电话：_____________

证件号码：_____________

二、乙方：_____________（姓名）

生日：_____________

联系地址：_____________

联系电话：_____________

残疾证号：_____________

三、乙方具有___________（残疾等级）残疾，经_____________（残疾人就业援助机构）评定确认，并与甲方就以下工作事项达成一致，签订劳动合同，依法双方遵守。

四、合同工作地点：_____________

五、合同期限：从_____________到_____________

六、工作内容：

1.乙方在甲方单位担任_____________工作，具体工作内容是_____________。

2.乙方工作时间是_____________，每天工作________小时，每周工作________天。

3.乙方的工作表现将根据实际情况，由甲方评定，根据评定结果，做出绩效等级。

七、工资支付：

1.乙方每月工资为_____________元（数