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山东省精神卫生中心主任医师
山东大学教授硕士生导师
张敬悬
jingxuanzhang@126.com
基于精神卫生法的心理健康促进团队建设
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主要内容
·1.精神卫生法对心理健康促进的要求
·2.心理健康促进的工作基础和队伍发展
·3.心理健康促进有关概念与人员资质授权
·4.如何做好心理健康促进工作与团队建设
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中华人民共和国精神卫生法
中华人民共和国主席令第六十二号
《中华人民共和国精神卫生法》已由中华人民
共和国第十一届全国人民代表大会常务委员会第二十九次会议于2012年10月26日通过,现予公布,自2013年5月1日起施行。
中华人民共和国主席胡锦涛
2012年10月26日
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中华人民共和国
精神卫生法
中国法制出版社
目录
第一章总则
第二章心理健康促进和精神障碍预防
第三章精神障碍的诊断和治疗
第四章精神障碍的康复
第五章保障措施
第六章法律责任
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第土章附则
·第二条在中华人民共和国境内开展维护和增进公民心理健康、预防和治疗精神障碍、促进精神障碍患者康复的活动,适用本法。
·第三条精神卫生工作实行预防为主的方针,坚持预防、治疗和康复相结合的原则。
第一章总则
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5
·第十条中国残疾人联合会及其地方组织依照法律、法规或者接受政府委托,动员社会力量,开展精神卫生工作。
村民委员会、居民委员会依照本法的规定开展精神卫生工作,并对所在地人民政府开展的精神卫生工作予以协助。
国家鼓励和支持工会、共产主义青年团、妇女联合会、红十字会、科学技术协会等团体依法开展精神卫生工作。
·第十一条国家鼓励和支持开展精神卫生专门人才的培养,维护精神卫生工作人员的合法权益,加强精神卫生专业队伍建设。
国家鼓励和支持开展精神卫生科学技术研究,发展现代医学、我国传统医学、心理学,提高精神障碍预防、诊断、治疗、康复的科学技术水平。
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第一章总则
第二章心理健康促进和精神障碍预防
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政府在心理健康促进中起主导作用
·我国精神卫生工作的综合管理体制
·政府组织领导、
·部门各负
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