职业生涯规划书职业规划及实施.pptx

职业生涯规划书职业规划及实施;;自我评估;;短期目标通常是1-2年内要实现的目标，例如找到一份与专业相关的工作、考取相关证书等。;;职业目标设定;;;短期目标：短期目标通常是指未来1年内的职业规划，是实现中期目标的具体行动计划。

总结词：短期目标是实现中期目标的具体行动计划，具有可操作性和可实现性。

详细描述：短期目标是基于中期目标的进一步分解和具体化，它更加注重实现目标的实际行动和具体计划。短期目标通常包括参加培训课程、考取相关证书、积累实践经验等方面的计划，以及在特定项目或任务中的具体工作计划。在设定短期目标时，需要充分考虑个人实际情况和时间安排，以确保目标的可行性和可实现性。同时，短期目标的实现也需要及时评估和调整，以确保与中期目标和长期目标的协调一致。;职业路径规划;;;;实施计划;;;;评估与调整;;;;总结与展望;;个人成长空间;;谢谢您的聆听