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教师面对面培训二次培训方案
为了进一步贯彻落实《2018年章丘区教师面对面培训实施方案》的要求，外出学习的教师不但提高自身专业素养，还要将学到的内容进行辐射，使学习的受益面更广，同时推进我校校本教研工作，特制订本方案。
一、指导思想
进一步加速我校教师队伍的成长进程，提高全校教师队伍整体素质，为推进学校教学教研活动起到引领作用。
二、培训原则
充分体现“以人为本”的原则，结合我校实际情况和教学教研需求，培训过程强调学习、参与、互动，注重培训的常规性和实效性。三、培训对象
全体教师四、培训形式
1、集中观看二个专家讲座视频，12学时。
2、集中观看二节课堂实录、小组第一次磨课，6学时从所提供的3节课中任选2节。组织教师观看，看后分成若干小组，及时进行评课交流和磨课研讨并做好交流情况记录。
3、骨干引领、小组第二次磨课，3学时。全体教师，由已参加一级培训的教师对所观录像课进行点评和引领提升，随后分组进行第二次小组磨课研讨。
五、培训措施
1、学校成立二次培训领导小组，保证二次培训有序高效地开展，提高培训整体质量。
外出学习教师以资源分享的形式进行汇报，要结合自身所学所悟，提高学习效果。
2、二次培训作为外出培训的延伸，培训学时纳入个人校本培训总学时，凡不参与或不能完成二次培训任务者，均扣相应的分数。
3、参加二次培训学习的教师，要认真对待，做好学习笔记、小组研讨记录、教师的教学设计、学习现场图片等过程性材料。
4、参加二次培训的教师要把所学用到各自的教学中去，使培训的作用最大化，形成辐射网络，真正对教学起到促进作用。
二次培训领导小组组长：
副组长：成 员：
教师面对面培训二次培训签到表
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