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2024-03-11 发布于山东
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工作表现证明报告.docx

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工作表现证明报告

甲方（雇主）：____________________

乙方（员工）：____________________

鉴于甲方与乙方之间存在劳动关系，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，特订立本工作表现证明报告。

第一条工作表现

1.1乙方自____年__月__日起在甲方处工作，担任_______职位。

1.2乙方在工作期间，遵守国家法律法规，恪守职业道德，认真履行工作职责，积极参与甲方各项工作，表现出较高的业务素质和敬业精神。

1.3乙方在工作期间，与同事保持良好的沟通与协作，具备较强的团队协作能力，为甲方创造了良好的工作氛围。

1.4乙方在工作期间，主动学习业务知识，积极参加培训，不断提升自身业务能力和综合素质。

第二条证明目的

2.1本工作表现证明报告旨在证明乙方在甲方工作期间的工作表现、业务能力、敬业精神及团队协作能力。

2.2本工作表现证明报告作为乙方在甲方工作期间的业绩评定、晋升、离职等事宜的依据。

第三条证明效力

3.1本工作表现证明报告一经甲乙双方签字盖章，即具有法律效力。

3.2本工作表现证明报告自签署之日起生效，有效期为____年，自签署之日起计算。

第四条其他约定

4.1本工作表现证明报告一式两份，甲乙双方各执一份。

4.2本工作表现证明报告的修改、补充，须经甲乙双方协商一致，并以书面形式签订。

第五条法律适用及争议解决

5.1本工作表现证明报告的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

5.2甲乙双方在履行本工作表现证明报告过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第六条附则

6.1本工作表现证明报告自甲乙双方签字盖章之日起生效。

6.2本工作表现证明报告未尽事宜，甲乙双方可另行签订补充协议，补充协议与本工作表现证明报告具有同等法律效力。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

2024带目录带附件详细版-工作表现证明报告

一、工作表现证明报告

二、附件

1.乙方工作表现评定表

2.乙方工作成果展示

3.甲方工作环境及团队介绍

4.乙方培训及晋升记录