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求职牛人笔试经验

我并不是一个什么求职牛人，也没有拿到多少OFFER，主要原

因是我群殴比较烂，殴了10来场了，没过几场。所以在求职过程中，

别的方面我不敢多言，但是在方面，还是有一些心得的，现与大家分

享与此，也欢迎牛人更正，大家点评。

我参加过的笔试：

宝洁PWCBPISTKPDTT渣打强生英博啤酒瑞安房地产

(一笔+二笔)交总行香港地铁可口可乐恒生银行阿迪达斯巴黎

银行CITIBANK荷兰银行除了DTT和英博啤酒，其他笔试都通过

了。如今我找工作将近要结束了，有机会和时间把我的一些整理出来，

给大家，更是给后来人参考，积攒RP。

其中考shl的有：KPBPIST渣打交总行香港地铁可口可乐

恒生银行巴黎银行CITIBANK荷兰银行

我先简单介绍一下非SHL笔试的公司的情况：

1.宝洁：解难测试+托业

2.PWC是网上笔试：是人机对话的形式，新的笔试形式。三个

1

口语题，一个30分钟的

3.DTT：性格测试，这个我玩不转的，很容易挂。

4.强生：笔试90分钟，90道题目，包括，数学，逻辑和语文。

主要注意的是要安排好时间，先做哪个部分，后做哪个部分。个人感

觉数学题最难，所以放到了最后，但是因为我第一次做数字和图形规

律题，所以这部分做的还是不好。笔试结束之前，我把那几个数字规

律题目抄了下来，事后和同学讨论，了解了常见的规律，比如加减乘

除，奇数偶数，和相等之类的，脑子就好像开窍了，为后面瑞安的笔

试做了铺垫。

5.英博啤酒：图形规律题，很有趣的题目，可惜我第一次做，

缺乏经验了，一开始的题目比较简单，但是越到后面题目越复杂，时

间不够用。要注意的是：一个图对应着接下来的几道题目，所以可以

不用每次都看图了，我一开始没有发现，所以把时间浪费了。

6.瑞安房地产：今年的笔试形式和往年都不一样。一笔是图形

和逻辑推理，也很有趣，2个小时的时间(如果没记错的话)很充裕，

先把会做的作出来，然后慢慢捉摸不会做的，比如字母题是和字母在

字母表中的排序有关的，这样每个字母都可以对应一个数字。最后把

题目全做出来了，虽然不保证都做对了。二笔，一个案例分析，帮助

瑞安选择一个慈善组织进行公益活动，给大家很多发挥的空间，时间

也很充足。

7.阿迪达斯：半个小时笔试，绝对大杂烩，没有人可以做完。

有数字规律啊，什么阿迪达斯赞助的三大活动，图形规律，折盒子，

2

数学应用题，推力题等等。要点就是要做得快，不要在一道题目上多

纠缠，最后的一分钟可以把所有的选择题都蒙一下，反正答错不扣分

后面着重说说我参加的10场SHL，虽然每场必过，可是不要以为我

一开始就能做到，我最初做shl官方的网站测试，verbal的正确率只

有30%多，numerical也没有超过40%。所以，请坚信shl这东西

没什么了不起，绝对可以通过技巧和熟练程度的磨练提高正确率的，

特别是交大的xdjm，能力都很强，参考本文之后，应该都可以把shl

踩在脚下了。我把我积累的一些心得，总结如下：

(一)前期准备

1.熟悉题型

基本题型就是verbal+numerical。难度据说有3-6级之分，

kp的有六级水平，个人感觉bpist的也比较难(全上海只有12个人

通过)。所谓的难度体现在2点，一个是题目本身的难易，另一个是

做题的时间。如果verbal平均的做题时间为半分钟一道，numerical

少于1分钟一道，那就代表时间比较紧，一定要好好分配做题时间。

Shl的评分是1-5分制，具体取哪个分数做为及格线，各个公司都不

太一样。以交总行为例，取的是4分，4-5分的都可以通过，的时候

那个面试官透漏给我说我的verbal