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近期的不安全事件为我们再次敲响警钟,这说明我们的安全工作还有很多欠缺
和不足。如何才能保证我们的人生安全、设备安全、电网安全?我们的日常工作中
做到“不安全,不工作”了吗?我们对违章做到”“零容忍”了吗?我们身边存在着装置
性违章,我们工作中存在着怕麻烦,图省事的思想。违章现象还是时有发生,按照
事故理论,30次违章就会造成一次严重违章,300次违章就会造成一次事故。对
于现场存在的违章,我们总是心存侥幸,希望自己不是那个倒霉蛋。
根据莫非理论,有可能发生的事件一定会发生。只是它来的早晚多少不同而已,
事故就是这样的事件。不管他发生的可能性有多小。只要有一个漏洞,就一定会发
生问题。要想不发生问题,只有堵上全部漏洞。
两票三制是我们工作的法宝,只有严格执行两票三制,我们的安全才有保障!
实践中,工作繁重,有些步骤流于形式,并没有真正落到实处,给我们带来很大的
安全隐患。
安全为什么就一定会是麻烦的,能不能有即安全有方便的工作方式、方法。利
用现在高科技的通讯手段进行巡检、诊断。将我们的制度进行梳理,更贴切我们的
工作环境,对工作危险源的认识更加深刻。
人是工作中最活跃的因素,也是安全工作的主体,培训教育的工作必须要做好,
生产准备部的安全培训与技能培训同步进行,上级下达的安全通报都及时传达给每
名职工,对不安全事件要求进行认真学习、讨论,从他人身上吸取教训。在每月一
次的月度考试中,都有安全题目,做到了有学习,有考核的闭环管理。
防城港供电局各部门全面开展安全生产反违章大反思大讨论活动,旨在进一步
深刻汲取事故事件教训,增强广大员工的安全意识和安全技能,积极落实防范安全
事故事件发生的各项措施。
讨论会上,该局各部门以“反违章”为重点,认真学习了相关安全事故事件案例,
对每起事故事件的违章事实、违规经过、发生原因进行了深入思考和分析。对照事
故事件暴露的安全缺失问题,大家分别结合本部门实际,比对了在安全风险评估、
安全抽查检查、现场作业违章中暴露的问题,提出了一系列杜绝人身事故和防范误
操作事件有针对性的措施。对照事故事件暴露的安全责任不落实、安全教育培训不
到位、规章制度执行不严、现场作业安全管理组织松散、安全监督缺失等问题,各
部门要求大家结合本人日常工作,及时反思是否存在管理失职、错位和不严格落实
安全生产组织流程责任等问题,并就如何改进管理环节自觉遵守规章制度撰写心得
材料,从达到举一反三、防微杜渐的效果。
除此以外,该局各级安全生产第一责任人亲自部署,全程指导本辖区内的安全
教育学习和专项学习活动,促进践行“治理违法违规,确保人身安全”,让安全生产
理念在广大职工心中扎根。
根据公司关于开展全员安全大讨论活动要求,我站认真组织进行了全站员工共
同对“11.22”山东省青岛市中石化东黄输油管道泄漏爆炸特别重大事故以及“11.26”
事故典型事故案例的讨论、总结,在讨论中,我有以下体会:
一、预防为主,安全第一。
通过对典型事故案例的学习,用发生在我们身边的事故教训,结合自身实际,
进一步提高自己努力学习专业技术知识,不断提高业务素质的积极性,始终做到不
伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害,坚决与“违章、麻痹、不负责任”三大敌
作斗争,牢固树立“一切事故都可以预防”的理念,预防和杜绝各种责任事故的发生,
为公司的改革、发展、稳定作出贡献。
二、以人为本,安全第一。
安全工作的本质就是使人的生命、健康和企业财产不受威胁,安全工作的好坏
是事关人身安全和健康的大事,必须用严谨、认真的态度来对待。每当发生安全事
故,事后经过认真分析都会发现,造成事故发生的原因往往十分简单,往往忽视了
安全管理的某个细小环节。漠视痛苦、麻木不仁,心存侥幸,责任不明,措施不力,
讲形式走过场等等不用心的工作态度才是安全事故发生真正的根源。只有实现了从
“要我安全”到“我要安全”的思想转变,才能在实际工作中做到“工作零违章、安全零
事故”的目标。
三、落实责任,安全第一。
作为世界500强中石化企业的一员,在自己工作岗位上,认真巡视设备的运
行情况,通过“听、摸、看、嗅”及各种方法使自己所属设备达到最佳状态,承担起
自己职责范围内的责任。始终把安全责任牢记在心里,要用我们的眼睛和双手去实
现。多写一条缺陷,就多一份安全;多摸一下设备,就多一份安全;多问几个为什么,
同样也就多一份安全。
随着安全大讨论的深入持续有效开展,站内已营造出浓厚的安全生产氛围,
“我要安全、我会安全”的文化理念已深深根植于员工内心深
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