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物流公司运营部经理岗位职责 篇一：物流经理岗位职责说明书 物流经理岗位职责 物流经理职位说明书 1、 制定计划与流程管理：根据公司目标，收集公司内部与客户各方对物流 效果的评价，负责物流管理工作计划与费用预算的制定、审批与实施工作；通过制 定及实施物流SOPC标准操作规程），组织建立公司物流信息系统，优化物料库 存控制、订单处理、运输及配送等物流管理和运作体系，提高物流转运效率，减少 资金占用，改进服务，降低物流成本，使公司物流环节具有竞争力； 2、 物流网络体系建设：组织建立公司货物运输体系，规划公司的货物调配与 调度，评估和选择物流承运商及运输价格，运输服务质量，签订合作合同，降低运 输成本，提高货物流转效率，降低货物运输成本，降低货物流转过程的风险； 3、 物流承运商管理：收集公司内部与客户各方对物流效果的评价反馈，执行 对第三方物流公司的考核工作，及时解除与不合格物流公司的合同，加强与优秀第 三方物流的合作，逐步提高物流效率，及时解决客户的物流投诉，提高客户对物流 配送的满意度； 4、 仓储管理：根据物料特性及物流发展状况，组织建立公司仓储、周转等仓 库管理体系，制订和完善各项仓库管理流程和制度，保障货物安全和按相应需求及 时供应，降低库存，降低货物保管成本，提高公司货物使用效率，降低货物流转过 程的风险； 5、 销售与市场支持：就物流信息及时向销售计划部、客户服务部、财务部与 物流合作商进行反馈，掌握发货与库存的动态变化，协助销售计划部做好要货计 划，增强生产部门的预见性，以利于及时安排生产作业计划；支持销售及相关市场 活动，配合销售策略的变化、对客户需求进行分析、优化资源配置； 6、部门行政管理：根据公司发展战略及价值导向，结合物流业务特点，协助 经理开展组织建设和人员培训，并进行日常监督，检查指导，绩效考核等工作，实 现人力资本的不断增值。 任职条件 1、 教育背景：物流管理、国际贸易、管理及经济类相关专业本科以上学历。 2、 经验：五年以上物流/采购相关职位工作经验，同等管理职位至少三年以 上工作经验。 3、 知识/技能： 1） 具备丰富的物流管理专业知识，熟悉保税仓储、物流控制领域，熟悉海关 进出口流程； 2） 熟练使用电脑办公软件； 3） 具有极强的敬业精神并具备良好的领导才能和良好的行业管理理念，具有 良好的沟通与谈判能力； 4） 工作作风严谨稳健，具备强烈的创业精神和开拓意识； 5） 精力充沛，团队组织能力强，能承受较大工作压力。 篇二：物流公司各岗位职责 物流公司各岗位职责与制度 2021-12-13 07:55:07|分类：企业管理|举报|字号 订阅 运营部各岗位职责 运营总经理岗位职责 1、 全权负责各项运营的行政管理 2、 制订员工守则，董事会批核后执行 3、 编制总体业务流程方案，确保货物在不同处理方式下， 以专业方法运作，使其在流畅安全下进行 4、 收集所有运输信息资料，呈交信息处理中心，共同制订，完善管理讯息系 统，确保货物在每一环节下进行下可以即时（网上）查询 5、 制订公司各项开支守则，给财务总监审议后呈交董事会批核，以便执行 6、 运作成本控制，包括车队、运费、办公、公关、销售及仓库租金等 7、 制订员工服务表现报表，积极评核服务水平 8、 制订专业仓库管理报表 9、 危机性事故发生时，即时候命执行任务 10、 提供专业意见给人力资源部，共同制订员工培训手册 11、 组织一体概念，把员工及客户储运员工工作一起 12、 编制每周业务表，包括总量处理表，业务成本表，仓库盘点表，客户投 诉表，服务质量表，呈交董事会审阅 仓储主管 协助运营总经理管理仓储的各项业务工作； 负责总仓、分仓相关操作规范的制定，并负责在实施中的指导与监督； 负责总仓、分仓的规划工作，并负责实施中的指导与监督； 负责仓库租赁费用的核定工作； 负责公司及网点仓库的安全检查工作； 负责处理各仓库的突发性事件，并在最短时间内做出正确的处理方案； 全面掌握库存滞销的情况，并协助销售和售后共同完成库存滞销的控制工 作； 负责处理仓库内各种漏装、缺损、旧损等不良品的处理工作，积极与采购 一起向上游供应商联系，及时解决； 负责仓库出险后的索赔工作，积极协助保险公司工作，在最短的时间内得 到赔偿； 负责随时掌握公司的库存情况，以协助计划部门在分配货物方面做出准确 的判断； 全面协助信息处理中心在公司内积极推广运用物流软件，并责收集运用过 程中的问题反馈及二次开发的研讨； 对公司仓管的工作均有指导责任，并负责各仓管的考核工作； 13. 完成董事长、总经理及副总交办的其它临时性工作； 运输主管 协助运营总经理管理部门的各项业务工作; 负责公司货运的相关操作规范的制定，并负责在实施中的指导与监督； 负责协助总经理一同完成整个公司的物流规划