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勤廉监督每月例会 勤廉监督每月例会是指为加强对公务员的廉政教育和监督，以及推动廉政文化建设和风清气正的工作环境，组织机关、事业单位等进行的定期例会。 勤廉监督每月例会的目的是： 1.加强廉政教育：通过例会，向公务员宣传廉政法规、纪律要求以及廉政知识，形成正确廉政观念和道德风尚，增强公务员的廉洁意识和责任意识。 2.推动廉政建设：了解公务员的廉政建设情况，共享工作经验，发现问题并协调解决，促进廉政建设的不断发展和完善。 3.监督工作落实：通过例会，检查和评估廉政责任制的执行情况，确保廉政工作的有效开展，发现问题及时纠正，并及时反馈工作情况和意见建议给相关部门。 勤廉监督每月例会的内容包括： 1.廉政教育：通报廉政法规、纪律要求等，进行廉政宣传教育，提高公务员的廉政意识和纪律观念。 2.案例分析：分析近期发生的典型廉政案例，引导公务员从他人的错误中汲取教训，加强警示教育。 3.廉政报告：公务员可以自愿报告自己的廉政工作情况，分享工作经验和心得，推动良好的廉政氛围。 4.问题讨论：公务员可以提出工作中遇到的廉政问题或困惑，与会人员一起讨论并提供解决方案。 5.工作部署：向公务员传达上级部门的廉政工作要求和安排，明确廉政工作的具体任务和目标。 总之，勤廉监督每月例会是一种常态化的廉政工作机制，可以加强公务员的廉政教育和监督，提高廉政工作的规范性和有效性，推动廉政文化的建设和发展。
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