- 1、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
大工 20 秋《招聘与录用》在线作业 3 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 5 道试题,共 25 分) 1.招聘效果评估的内容不包括:()。 A.地点评估 B.数量评估 C.时间评估 D.成本评估 答案:A 2.人格测试常用的问卷调查形式不包括:()。 A.艾森克人格问卷 B.明尼苏达多项人格测验 C.逆境对话测验 D.九型人格测试 答案:C 3.以下哪一项不属于员工录用的原则:()。 A.公平竞争 B. 自由选择 C.人岗匹配 D.依法录用 答案:B 4. ()面试是用穷追不舍的方法对某一主体进行提问,问题逐步深入,详细彻底,直至应聘 者无法回答。 A.非压力 B.压力式 C.宽松型 D.无领导 答案:B 5. ()是一种经过组织者精心设计,在特定场景下,以面对面交谈与观察为主要手段,由表 及里测评应聘者的知识、能力、经验等有关素质的测试评价活动,是企业挑选员工的重要和 常用方法。 A.笔试 B.复试 C.测试 D.面试 答案:D 二、多选题 (共 5 道试题,共 25 分) 6.录用测试的方法包括:()。 A.能力测试
您可能关注的文档
最近下载
- 日语入门第一课(课件).ppt VIP
- 心内科进修汇报ppt.pptx
- 2014年10月自考《英语一》讲义-Unit-11-(含课文、生词表、课后练习及答案).doc VIP
- 7.2各民族谁也离不开谁教学设计.docx VIP
- 七年级生物上册 第二单元 第二章 第四节 单细胞生物教案课件 .ppt VIP
- 《条形统计图》教学设计.docx VIP
- 2014年10月自考《英语一》讲义-Unit-09-(含课文、生词表、课后练习及答案).doc VIP
- 部编版语文六年级上册夏天里的成长 第2课时-优课件.ppt VIP
- 浙江省台州市玉环市2023-2024学年六年级上学期期末科学试卷.docx VIP
- Python金融数据分析与应用课件 第5章 数据建模:有监督学习.pptx VIP
文档评论(0)