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北京仁达方略管理咨询有限公司
宁夏烟草项目组
2010 年 3 月
搏之精神 为之境界
2
3
目录
写在前面 4
【搏为赋】 6
“搏·为”之蕴 7
“搏 · 为”文化之文化溯源 7
“搏 · 为”文化之核心内涵 7
“搏·为”之道 8
“搏 · 为”文化之体系结构 8
行业共同价值观:国家利益至上、消费者利益至上 8
企业哲学:德为先、实为道、人为本、和为贵 9
“搏 · 为”文化之核心理念 9
企业使命:为发展拼搏、为家园尽责 9
企业愿景: 管理规范化、效率最优化、团队职业化、服务品牌化的现代烟草商业流
通企业 10
企业精神:小不自小、搏之有为 10
“搏 · 为”文化之执行理念 11
管理理念:精、细、严、实 11
经营理念:规范为纲、客户为本、服务为魂 11
服务理念:用心服务、感动常在 12
执法理念:法理并举、刚柔相济 12
人才理念:重德用能、有为有位 12
学习理念:处处留心皆学问 12
安全理念:安全在心中、平安每一天 13
“搏·为”之行 13
伦理准则:立德、修身、笃行 13
行为信条:做人求信、做事求实 14
行为准则:讲责任、讲诚信、讲效率、 讲奉献 14
行为规范 15
机关人员行为规范 15
决策层行为规范 15
管理层行为规范 15
执行层行为规范 16
4
写在前面
在科技飞速发展、知识迅速更新的今天, 文化对于企业发展的作用日益凸显。企业能否
在激烈的市场竞争中立于不败之地、永葆基业长青,文化的力量不可忽视。
20 多年来, 宁夏烟草人为了企业的发展, 团结一心, 无私奉献, 艰苦奋斗, 拼搏进取, 不断突破自我, 不断跃上新台阶。是什么力量把我们紧密团结在一起, 是什么激发出我们巨
大的潜力和高昂的斗志?这股无形的力量就是:文化。
宁夏地处祖国西北, 地小物博而山河壮美, 回汉共处其风情迥异, 历史悠远, 文化蕴藉。 千百年来, 宁夏深受多元文化的影响, 具有深厚的地域人文底蕴; 在企业发展的历程中, 宁 夏烟草也形成了诸多优秀的文化积淀。在当今时代大发展的背景下, 宁夏区党委“小省也能
干大事”的召唤,更为宁夏烟草企业文化的发展注入了新的活力!
“搏·为”文化就是在对宁夏地域人文、行业特质、企业发展进行系统总结提炼的基础
上形成的, 它高度概括了“不到长城非好汉”的“博之精神”和“小省也能干大事”的“为
5
之境界”,为企业未来的发展点亮了一盏精神的明灯。我们的《企业文化手册》也正是在 “搏·为”文化的基础上, 基于企业实际和未来发展提炼形成的, 是对企业发展过程中所形 成的优秀文化的继承和发扬, 是对时代发展要求的提炼与升华, 是全体员工认同并遵循的价
值理念和行为准则。
我们创造了文化, 文化也在塑造着我们。宁烟虽小不自小, 小而搏之有大为。企业文化
的灯塔,必将指引宁夏烟草人,走向更加美好的明天!
(局长签名)
2010.3
9
【搏为赋】
宁夏烟草, 地处祖国西北, 位居塞上江南。贺兰岿然, 长河不息。前有毛泽东提雄师攀
越六盘峰巅,尽显搏之精神;今有宁烟人立壮志践行两个至上,抒发为之情怀。
溯源循史踪, 文化求根源。贺兰雄浑包容, 孕博大坚定情怀; 六盘天高云淡, 砺百折不 挠志向;长河不舍昼夜,育活力进取魂魄;宁夏崛起腾飞,抒干事成事豪情。宁烟虽然小, 要有新作为。五市十三县, 个个不简单。北有石嘴山, 龙腾星海畔。南有固原局, 实干创明 天。吴忠回民地, 团结花儿香。中卫后来者, 务实勇争先。 银川永追求, 行业留其名。 创业
廿余载,共铸搏为篇。
使命担在肩, 砥砺求发展。有为须拼搏, 尽责为家园。维护两个至上, 斗不法勇于亮剑; 净化市场环境, 融情理严于监管。做人做事德为先、经营管理实为道、谋求发展人为本, 企 业哲学和为贵。精细严实强管理、客户为本促经营。用心服务塑品牌, 感动常在写忠诚。重
德用能人兴企,处处留心皆学问。宁烟虽小不自小,小而搏之有大为。
立足金叶,情系奉献。干事成事、志存高远。和谐家园,腾飞明天。
7
“搏·为”之蕴
“搏 · 为”文化之文化溯源
“搏 · 为”文化是对宁夏独特地域人文底蕴的提炼和升华
“搏 · 为”文化是对“不到长城非好汉” 的红色文化的继承和弘扬
“搏 · 为”文化是对拼搏进取的中国时代精神的实践和行动
“搏 · 为”文化是对烟草行业“两个至上” 的深刻解读与实践
“搏 · 为”文化是对宁夏烟草优秀文化积淀的提炼和挖掘
“搏 · 为”文化是对宁夏烟草现实与未来发展战略性思考的结果
“搏 · 为”文化之核心内涵
搏之精神
进
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