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营销培训 第一页，共四十一页。 内容提要 了解人性 如何成为良好的沟通者 如何处理异议 呼入与呼出的对比 电话营销 第二页，共四十一页。 了解人性 一、人类共同的特性 人都希望自己具有举足轻重的影响力； 希望受到肯定，赞美； 人都爱美好的事物； 人对自己的兴趣远胜于其他事物； 自我需求获得满足时，就不会对别人采取敌对态度； 第三页，共四十一页。  二、开拓人际关系的原则 主动、积极、乐观、进取的态度； 热诚、踏实、守信； 培养成熟度，重视情绪管理，改变别人之前先改变自己； 做一个积极的听众。 第四页，共四十一页。  三、建立良好人际关系的技巧： 1．? 先喜欢自己，并表现出自信； 2．? 以对方立场去听去感受； 3．? 试着去发掘别人的优点； 4．? 重视礼节，常保微笑； 5．? 勤于请教； 6．? 讲对方所关心的事物； 7．? 记住别人的名字及一些尘封往事； 8．? 不同意对方意见时的回答句型：YES是 ，BET不过 。 9．? 延伸身体语言的暗示。 10．多赞美别人。 第五页，共四十一页。  IQ智商 EQ情商 AQ逆商 第六页，共四十一页。  面对失败，学会和自己沟通，把失败看成宝贵的经验，才能取得成功和回报。 第七页，共四十一页。 如何成为良好的沟通者 一、语言的表达。 1．多说商量、尊重的话。（商量是领导的艺术，尊重产生相互的了解） 2．多说宽容、谅解的话。（宽容是智者的行为，谅解减少不必要的误会） 3．多说关怀、体贴的话。（给人一份真诚的关怀，获得一份珍贵永恒的友谊） 多说赞美、鼓励的话。（赞美激发荣誉感，鼓励发挥潜在力） 第八页，共四十一页。  二、肢体的表达。 1．真诚的微笑。（微笑是一股力量，微笑是最佳化妆，微笑是万国语言） 2．亲切的眼神。（眼神能传情达意，眼神的表达是真实的） 3．倾听的耳朵。（上天造人给人两耳一嘴是告诉我们要多听少说） 踏实的行动。（拍拍他的肩，鼓几下掌） 第九页，共四十一页。  三、倾听的技巧。 倾听是指通过视觉、听觉来接收和理解对方的思想。 有效的倾听技巧： 创造良好的倾听环境、地点和时间； 良好的精神状态，集中精力； 建立信任关系； 明确倾听目的； 使用开放性动作； 及时给予回应； 适时的提问； 不可把客户定性； 第十页，共四十一页。  不可因客户的说话而表现出沉闷、尴尬或感到受威胁； 不可因客户的说话而作出不切实际的联想； 说过的内容不要过份地重复； 在客户没说完之前不要抢着回应； 在客户还没说完前不应将他的内容定性； 不应作出不成熟的未经思考的回应。 第十一页，共四十一页。  一、提问的技巧： 开放式提问 1．得到更多资料； 2．当你希望获得一段资料时（例如：竞争对手的资料）这个方法非常有效； 3．可以了解客户需要； 4．可以澄清疑问； 常用的句子是“什么”、“怎样”、“为何” 第十二页，共四十一页。  例如：有什么可以帮到您？ 为何有这样的想法？ 我怎么才能帮到您呢？ 请问您贵姓？ 您从哪里知道我们的服务呢？ 我什么时间打电话联系您比较方便呢？ 第十三页，共四十一页。  封闭式提问： 1．希望得到是或否的答案；（常用作完成交易的技巧） 2．目的是收窄谈话范围或控制谈话的方向，令对方集中精神； 3．当你希望得到确定的答案或实在的资料时非常有效，也可以澄清疑问； 4．常用的句子是“可否”、“有没有”、“是否会”、“您介不介意” 例如：请问您是否到营业厅修改过密码呢？ 请问有没有工作人员给您回复呢？ 请问您的单位有没有帮您投保？ 第十四页，共四十一页。  提问的要决： 1．每次发问一个问题，并且避免过长的问题，数量要少而精； 2．给予对方时间回应； 3．不要自问自答； 4．要紧绕谈话内容； 5 ．把握时机。 第十五页，共四十一页。  一、沟通与接收。 1．面对面：55%的身体语言，38%的语音语调，7%用词； 2．电话沟通：82%的语音，18%的用词。 第十六页，共四十一页。  电话沟通的要素： 语气：表达情感情绪； 变调：用重音或按音节发音； 音沉：声音高或低沉； 语速：每秒钟谈话的速度（白话5字/秒，普通话3-4字/秒）； 音量：大声或柔和的声音。 第十七页，共四十一页。  呼出电话的要诀： 致电前准备有关资料； 准时致电； 介绍自己、公司及致电的原因； 询问客户是否方便通话； 留下联络电话，以方