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廉洁测评-制造部 廉洁领导力 1. 本部门管理者是否以身作则: [多选题] * □管理者存在推诿扯皮,弄虚作假等软腐败问题 □管理者上班时间处理与工作无关事情 □管理者不带头廉洁自律,不认同廉洁文化 □管理者态度蛮横,管理粗暴 □管理者安排下属为自己办私事 □其他 _________________* □管理者以身作则,正确引导下属并树立榜样 2. 本部门管理者存在的问题: [多选题] * □遇到问题,管理者无有效解决措施 □管理者对下属有亲疏之分 □形式主义,管理者说一套做一套 □管理者不承担责任,出现问题推给员工 □其他 _________________* □管理者能力强,内部管理不存在
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六年的程序员,又在互联网大厂开发经验,熟悉各种流程业务,包括需求文档的编写,代码的重构,具有快速定位问题的能力,能够提出完美的解决方案,可定制化需求文档一套业务流程
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