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注:不含主观题 第一讲 组织行为学概述 第二讲 如何知人善用——个体心理与行为(上) 第二讲 如何知人善用——个体心理与行为(下) 第三讲 如何准确地认识他人 第四讲 如何有效激励员工(上) 第四讲 如何有效激励员工(下) 第五讲 如何有效改变员工态度 第六讲 如何有效管理群体行为(上) 第六讲 如何有效管理群体行为(下) 第七讲 如何打造高绩效团队 第八讲 如何提高领导的有效性 第九讲 如何设计组织结构 总结与答疑 第1题 单选题 (1分) 组织行为学关注的是组织情境中员工的() A 领导 B 薪酬 C 晋升 D 行为 第二节 管理者及其职能--作业 第1题 多选题
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