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大学生职业生涯规划书范文8篇 大学生中普遍存在的对自身职业规划的盲点，导致了大学生在 就业过程中的盲目和挫折。调查显示，有近四成的人对自己目前的职 业生涯规划现状还是满意的，但是当把这种规划分解后，他们的选择 就没有这么乐观了：仅有12%的人了解自己的个性、兴趣和能力;18% 的人清楚自己职业发展面临的优势与劣势;清楚地知道自己喜欢和不 喜欢的职业是什么的人只占16%。专家指出，大学生在对自己职业生 涯规划判断上的前后矛盾现象，进一步表明大学生们对什么是职业生 涯规划还没有真正的认识，只知道概念，缺少实际的实施。 不管你是刚刚迈进大学校门的新生，抑或是正在奔忙于各种招 聘会的毕业生，对自己本身的正确定位，规划自己的职业方向，确定 自己的目标，并进而做出相应的努力，都是势在必行的.正是源于此， “大学生职业生涯规划”这个理念是具有积极意义的。 大学毕业生职业生涯规划的流程与主要内容: 一年级为试探期:要初步了解职业,提高人际沟通能力。大一学 习任务不重,应多参加学校活动,增加交流技巧,但不要盲目地参加。 二年级为定向期:应考虑未来是否深造或就业,通过参加学生会 或社团等组织,锻炼自己的能力,同时检验自己的知识技能;提高自己 的责任感,主动性和受挫能力,并开始有选择地辅修其他专业的知识 来填充自己。 三年级为冲刺期:临近毕业,目标应锁定在提高求职技能,收集 公司信息,并确定自己是否要考研。要积极锻炼自己得到独立解决问 题的能力和创造性;积极常识并加入校友网络,了解往年的求职情况; 希望的学生,可多接触留学顾问,参与留学系列活动。 四年级为分化期:目标应锁定在工作申请及成功就业上.这时可 先对前三年的准备做一个总结:首先检验自己已确立的职业目标是否 明确,前三年的准备是否充分;然后开始毕业后工作的申请,积极参加 招聘活动,在实践中检验自己的积累和准备;最后,预习或模拟面试。 积极利用学校提供的条 ,强化求职技巧,进行模拟面试等训练,尽可 能地做出充分准备。 大学生进行职业生涯规划时，要自我进行发展定位，根据自己 的能力，设计适合自己的目标，在长短不同时期要有个不同的计划， 否则只是空想，不现实的。在设计过程中要以自己为主，不要自以为 是，同时要参阅专家的意见，让设计切合实际，可操作性强，最好借 助正规的专业机构。 总之，科学合理的职业生涯规划是每一个大学生就业的必要工 作，也是每一个大学生职业生涯发展过程中的必然要求。我们每一个 人都应该知道自己适合做什么，应该做什么，以及怎样实现自己的目 标。 职业生涯规划 步骤1.先开始编织美梦，包括你想拥有的，你想做的，你想成 为的，你想体验的。我要问你一个问题：如果你知道不可能失败， 你想要得到什么;如果你百分之百相信会成功，你会采取什么行动? 现在，请坐下来，拿一张纸和一支笔，动手写下你的心愿。在你写的 时候，不必管那些目标该用什么方式去达成，就是尽量写。 步骤2.审视你所写的，预期希望达成的时限。你希望何时达成 呢?有实现时限的才可能叫目标，没时限的只能叫梦想。 步骤3.选出在这一年里对你最重要的四个目标。从你所列出的 目标里选择你最愿意投入的、最令你雀跃欲试的、最能令你满足的四 件事，并把他们写下来。现在我建议你明确地、扼要地、肯定地写下 你实现它们的真正理由，告诉你自己能实现目标的把握和它们对你的 重要性。如果你做事知道如何找出充分的理由，那你就无所不能，因 为追求目标的动机比目标本身更能激励我们。 步骤4.核对你所列的四个目标，是否与形成结果的五大规则相 符。(1)用肯定的语气来预期你的结果，说出你希望的而非不希望的。 (2)结果要尽可能具体，还要明确订出完成的期限与项目;(3)事情完 成时你要能知道完成了;(4)要能抓住主动权，而非任人左右;(5)是否 对社会有利。 步骤5.列出你已经拥有的各种重要的资源。当你进行一个计划， 就得知道该使用哪些工具。列出一张你所拥有资源的清单，里面包括 自己的个性、朋友、财物、教育背景、时限、能力、以及其他。这份 清单越详尽越好。 步骤6.当你做完这一切，请你回顾过去，有哪些你所列的资源 会运用得很纯熟。回顾过去找出你认为最成功的两三次经验，仔细想 想是做了什么特别的事，才造成事业、健康、财务、人际关系方面的 成功，请记下这个特别的原因。 步骤7.当你做完