斯维登集团劳动争议预防的有效途经研究.docxVIP

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2022-06-28 发布于湖南
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北华航天工业学院毕业论文论文题目：斯维登集团劳动争议预防的有效途经研究斯维登集团劳动争议预防的有效途经研究 PAGE II 北华航天工业学院毕业论文 2 摘要劳动关系指在用人单位和劳动者之间因依法确立的劳动过程中的权利与义务关系。不和谐的劳动关系会对企业的发展以及社会的稳定造成非常大的负面影响。随着当代经济社会的不断发展，存在劳动关系的主体之间由于利益诉求多元化、冲突性导致的矛盾，当矛盾发展到了一定程度就会以劳动争议形式表现出来。当前，劳动争议已经成为企业人力资源管理中工作不得不忽略，不得不重视的问题。比起劳动争议处理这样消极的事后处置，劳动争议预防则是一种积极