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第PAGE页共NUMPAGES页 2022年仓库管理员工作职责范围 1.定时检查仓库的温度、适度以及安全情况,并做好相关记录; 2.负责所辖库房的环境清洁及保护工作,及时巡查库区,确保仓库的环境条件适合存放相应的货物; 3.定期、定时做好在库货物的清洁、整理工作,保证货物摆放整齐有序,合理规范; 4.熟悉货物的特性,本着区、架、层、位的原则将货物码放上架,登记货位编号,安规单填写货物入库标签、保管卡; 5.做好仓库的安全检查和防护工作,保证货物在库的安全存放; 6.定期开展货物盘点工作,追查盘点异常情况原因,并提出解决方案; 7.配合其他部门做好入库、发货等工作。 2022年仓库管理员工作职责范围(二) 1、负责入库货物的摆放,做到合理、整齐; 2、负责协助送货人员提货作业。 3、对产品管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责,对产品实行分区存放管理,确保库容库貌; 4、负责仓库库存管理,台账记录,账实相符; 5、负责仓库清洁卫生,商品存储安全; 6、服从上级领导临时安排的各项工作。 2022年仓库管理员工作职责范围(三) 1.主要负责材料,半成品,成品,不良及废品的收发存及帐务处理,盘点作业; 2.PO定单材料,快递物料的清点及报检;严格依据计划发料; 3.根据不同的物料和生产要求,制定相应的存储方法并执行; 4.每天的单据ERP与台帐处理,做到按时完成并确保其准确性。 2022年仓库管理员工作职责范围(四) 1、仓库物料的收、发、存等管理工作; 2、物料损失、报废等异常情况及时报告; 3、上级安排的其他工作事项。 2022年仓库管理员工作职责范围(五) 1、执行库存管理流程、改进库存管理方法; 2、提供全面的库存分析报告,评估库存管理状态,提高库存管理水平; 3、物料卡数据实时记录、收发货单据实时传递、相关单证及时整理和归档; 4、定期核对数据并实地盘点,检查监督出、入库手续; 5、完成上级交办的其他工作。 2022年仓库管理员工作职责范围(六) 1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作; 2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作; 3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作; 4、部门主管交办的其它事宜。 2022年仓库管理员工作职责范围(七) 1.仓库补货,采购 2、产品质检、入库 3、产品配货,打单,打包 2022年仓库管理员工作职责范围(八) 1、严格执行入库手续,材料入库时,仓管人员要核实数量、规格、种类是否与货单、材料计划一致。 2、入库材料应分类堆放整齐,杜绝不安全因素;并标识清楚。 3、材料入库后应及时入账,准确登记。 4、领用材料部门应开具领料单,若需配套领料时,应配套领用;仓管人员应按审核无误的领料单和先进先出的原则发料。 5、材料出库按领料单发货,手续不全不予发货;如遇特殊情况,则须获得领料部门主管同意后方可发货,事后由领料人补领料单。 6、领用材料发货后应及时登记台账。 7、仓管人员应坚持日清月结,凭单下账,不跨月记账,做到帐物一致。 8、为使仓库库存货帐相符,必须做好日常盘点和月末盘点工作。 9、随时了解仓库储备情况,有无储备不足或超储积压、呆滞和不需要现象发生,并及时上报。 10、仓管人员入库验收要检查其质量数量,对不合格产品坚决不收或予以退货;材料入库后应及时出具临时收料单交予供货方。 11、做好防火、防盗、防爆工作并保持库内及库外整洁、整齐;定期检查存货,防止存货不能使用。 12、严禁在仓库内吸烟、用火和乱接使用电器。 13、上下班前应做好门、窗、电、水开关工作;仓管人员要按时上下班,遵守公司各项制度,严禁脱岗;如遇工作忙需延长时间,仓管人员要无条件服从。 14、仓管人员要妥善保管好原始凭证,账本以及各类文件,要保守商业秘密;如不履行自己的职责,对公司财产造成的损失,公司有权追究其经济责任;情况严重的,追究其法律责任。 15、仓管人员调动或离职前,首先办理账目移交,必须逐项点收;如有短缺,必须限期清查,方可移交,移交双方及上级主管人员签字确认。 2022年仓库管理员工作职责范围(九) 1、按时上下班,到岗后巡视仓库,检查是否有可疑现象,发现情况及时向上级汇报,下班时应检查门窗是否锁好,所有开关是否关好; 2、认真做好仓库的安全、整理工作,经常打扫仓库,整理堆放货物,及时检查火灾隐患; 3、检查防盗、防虫蛀、防鼠咬、防霉变等安全措施和卫生措施是否落实,保证库存物资完好无损; 4、负责学校物资的收、发、存工作,收货时,对进仓货物必须严格根据已审批的请购单按质、按量验收,并根据发票记录的名称、规格、型号、单位、数量、价格、金额打印入库单或直拔单,并在货物上标明进货日期。属不符合质量要求的,坚决退货,严格把好质量关; 5、验收后的物资,必须按类别固定位置堆放,做到
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