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PAGE 1 赣州七中班主任日常工作考评细则 赣州七中班主任日常工作考评细则（执行稿） （2021年2月25日赣七中教代会通过，自2021年3月1日起行） 一、考核方法： 每月考核一次，实行值日领导、政教干事和值日同学检查考核相结合方法，对比考核标准逐项计分，与班主任津贴直接挂钩，每月考核分、调控分累加为学期考核分，做为评比先进班级、文明班级、优秀班主任的依据。 二、考核内容： （一）集队集会及两操（30分） （1）早读、集队集会、课间操班主任按时到，不扎堆谈天，全月内能做到次次按时到，得10分，每迟到1次减去0.5分,缺勤1次减去1分， （2）班级同学能
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