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编号：_________ 宁夏劳动合同样本 甲方：___________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：______年______月______日 第 1 页 共 5 页 甲方（用人单位）：名称 经济类型 经济类型 法定代表人（单位负责人） 电话 地址 乙方（劳动者）： 姓名 性别 年龄 文化程度 身份证号码 就业证号码 住址 市（县）街、巷（乡）号（村） 甲、乙双方根据《劳动法》及《宁夏回族自治区外来劳动力就业 管理办法》规定，平等自愿、协商一致，签订本合同。 一、合同期限 1. 自________年____月____ 日起至________年____月____ 日止或 工作（工程）结束止。 二、工作内容 甲方分配乙方在__________________ 岗位担任_________职务 （工 第 2 页 共 5 页 种）。在正常情况下乙方必须完成生产（工作）任务，具体生产（工 作）任务为：____________________________________ 三、工作时间 1. 甲方实行每日不超过8 小时、每周不超过 40 小时工作制，如实 行综合计算工时或不定时工作制，由甲方报劳动保障行政部门批准后 实行。 2.因生产经营需要，经协商安排乙方加班加点，甲方按规定支付 加班工资。日加班不超过 3 小时，月加班不超过 36 小时。 四、劳动报酬 甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，每月____ 日为发薪日； 工资制度和分配形式按下列第_________项执行； 1. 实行计时工资制，乙方完成生产（工作）任务，每日工资 _________元，每月工资_________元； 2. 实 行 计 件 工 资 制 ， 具 体 标 准 为 ________________________________________________________. 3.乙方在法定工作时间内提供了正常劳动，甲方每月应支付给乙 方不低于当地政府规定的最低工资标准的工资。 五、劳动保险 1. 甲方和乙方按照自治区和当地人民政府的规定缴纳养老等社会 保险费； 2.乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇，按照国家和自治区的有 关规定执行。 第 3 页 共 5 页 六、乙方的劳动保护、安全卫生及纪律奖惩等按有关法律、法规、 规章执行。 七、违约责任 1.本合同具有法律效力，双方应严格履行； 2. 甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，除全额支付工资外，还需 给乙方加发经济补偿金； 3.一方违反本合同，给对方造成损失的，依照国家有关规定赔偿 相关损失。 八、双方约定的其他事项 九、因履行本合同发生劳动争议，双方均可向劳动争议仲裁委员 会申请仲裁。 十、本合同未尽事宜，按照国家和自治区有关规定执行。 十一、本合同双方签订后报劳动保障行政部门鉴证，一式两份， 甲乙双方各执一份。 甲方（章）：__________________________ （法定代表人）：______________________ （单位负责人）：______________ （签章） ________年____月____ 日 乙方（签章）：________________________ ________年____月____ 日 鉴证机关（章）：______________________ 鉴证人（签章）：______________________ 第 4 页 共 5 页 ________年____月____ 日