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PAGE PAGE 1 公司工伤证明范文 单位公伤证明怎样写 单位无权出工伤证明，员工假如在工作中，在工作时间，工作地点、因工作缘由所形成员工人身损害，可以向所属地工伤保险处（部门）提出工伤认定申请。  要预备一些材料，可向所属地工伤保险处（部门）询问详细需要的材料，及要一份工伤认定申请表照实填写。交表后60个工作日可以拿到工伤认定（或不认定）书。  单位假如要出工伤证明一般如下： 证 明 我单位员工某某，在岗期间，于某年某月某日因工作缘由受伤，市劳动和社会保障局工伤保险处于某年某月某日出具“工伤认定打算书、文号XXXX”。特此证明。  某某公司（盖章） 2021年03月16日。  单位出具工伤证明范本  工伤认定证明 公司：XXXXXX公司 受损害职工： 申请人与受损害职工关系：用人单位 申请人地址：XXXX市XXX路XX号 邮政编码：******* 联系电话：********** 填表日期：****年**月**日 填 写 说 明 1、用钢笔或签字笔填写，字体工整清晰。  2、申请人为用人单位或工会组织的，在名称处加盖公章。 3、事业单位职工填写职业类别，企业职工填写工作岗位（或工种）类别。  4、损害部位一栏填写受伤的详细部位。 5、诊断时间一栏，职业病者，按职业病确诊时间填写；受伤或死亡的，按初诊时间填写。  6、受损害经过简述，应写清事故时间，地点，当时所从事的工作，受损害的缘由以及损害部位和程度.职业病患者应写清在何单位从事何种有害作业，起止时间，确诊结果。 扩展材料：需要留意的是，申请工伤认定有确定的期限，超过期限，劳动保障行政部门将不会受理，追索工伤保险待遇也将得不到仲裁、法院的支持。  所以，对于劳动者来说，不要轻信誉人单位的虚假承诺，以免错过申请工伤认定的期限。 依据伤残级别计算工伤赔偿数额 协商处理多发生在没有参与工伤保险的情形下，由于申请工伤认定有可能影响单位将来的工伤保险缴费比例或者遭到相关部门的惩罚，用人单位假如没有为劳动者参与工伤保险的，发生工伤后往往不愿申请工伤认定和劳动力量鉴定，而是选择协商赔偿数额。  工伤职工或者亲属为了使工伤赔偿早日处理完毕，也会实行迎合态度。 但这里需要劳动者留意的是，协商不符合工伤赔偿标准的，劳动者可以要求用人单位补足；用人单位不同意补足的，建议劳动者采纳劳动仲裁的方式爱护本人的合法权益。  假如劳动者选择协商处理问题，应多询问医疗专家、律师等，条件允许的，最好有律师出面谈判工伤赔偿事宜，签订赔偿协议。 参考材料来源：百度百科-工伤。  工伤晚申报证明材料怎样写  假如参与工伤保险，则待遇由工伤保险领取，未参与保险则单位领取待遇.证明材料一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括现实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。  工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、缘由以及职工损害程度等基本状况。工伤认定申请人供应材料不完整的，劳动保障行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。  申请人根据书面告知要求补正材料后，劳动保障行政部门应当受理。