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蔬菜生产绩效工资考核办法 为激发员工的劳动积极性，促进企业健康发展，遵循按劳分配、多劳多得的原则，特制订绩效考核实 施方案。 一、 制定原则： （一） .本原则的适用范围是：蔬菜种植班组人员 （二） .坚持按劳分配、多劳多得的原则。 （三） 、具体工作要求按照《岗位职责》,《蔬菜操作规程》、《蔬菜釆摘标准》及其他相关规定执行。 二、 考核实施方案的构成： （一） 、基础工资的考核。 （二） .绩效工资的考核。 （三） 、超产奖励的考核。 三、 具体考核办法：劳务人员的工资由基础工资、绩效工资、产量奖励及超产奖励四部分组成。 （一）.基础工资为2000元。 基础工资原则上全额发放。 、月绩效工资
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