10领导风格与员工行为.pptxVIP

  1. 1、本文档共43页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
第十章 领导风格与员工行为; 生活中的我们:;一、领导的定义;二、领导的权力来源;三、领导特质论;2.难以胜任领导的品格;3.领导者的素质 ;3.领导者的素质 (续);四、领导行为理论 毛泽东:领导就是出主意,用干部;密执安大学的研究;2. 管理方格理论(布莱克Blake、莫顿Mouton);五种典型行为;3.利克特(Likert)的领导系统;3.利克特(Likert)的领导系统(续);小资料:杰出的管理者;小资料:杰出的管理者(续);五、领导权变理论;(1)确定领导者风格;菲德勒的LPC问卷表;(2)领导者风格;(2)确定情境;(3)领导者与???境的匹配;提高领导有效性的途径;2.领导生命周期理论(情境模型) (赫塞Hersey、布兰查德Blanchard);成熟度的四个阶段;情境模型的领导变量;情境领导变量的组合;领导生命周期理论(情境模型);注释:;3.路径-目标理论(豪斯Robert House);豪斯的4种领导方式;路径--目标理论(模型);引伸结论;4.领导行为的连续带理论   (坦南鲍姆Tannenbaum、施密特Schmidt);领导风格取决于(坦南鲍姆);六、有关领导的当前问题;六、有关领导的当前问题(续);六、有关领导的当前问题(续);案例:波拉的领导风格;案例:雷诺兹的思考;案例:雷诺兹的思考(续);案例:雷诺兹的思考(续);思考与讨论

文档评论(0)

职教魏老师 + 关注
官方认证
服务提供商

专注于研究生产单招、专升本试卷,可定制

版权声明书
用户编号:8005017062000015
认证主体莲池区远卓互联网技术工作室
IP属地北京
统一社会信用代码/组织机构代码
92130606MA0G1JGM00

1亿VIP精品文档

相关文档