1就业之道始于服务体系介绍.pptxVIP

就业之道 始于服务 --美斯坦福就业服务体系内容概述体系架构阐述就业服务体系五大模块就业服务体系内容概述就业服务体系评估体系架构阐述就业体系架构：构建就业服务体系是一个系统工程，需要国家、社会和高校的共同努力，作为高校来讲，要着眼于提高学生的就业竞争力，不断探索和构建涵盖全程、内容丰富、科学有效的就业服务体系，为学生顺利就业，满意就业提供良好的条件和环境。就业体系分类就业服务体系的分类从时间上，主要分为就业前服务就业中服务就业后服务从服务内容上，主要分为就业平台服务就业指导服务就业信息服务就业程序服务就业跟踪服务就业体系分类就业前服务宏观上讲：就业前所有准备，包括就业相关的一切教育和就业活动，这些教育和就业活动涵盖所受教育的阶段和参与社会活动的影响微观上讲：主要包括大学阶段所接受的专业的就业指导和服务，对不同年级不同层次开展的有针对性的就业指导，就是就业服务的具体体现就业中服务对待就业学生进行求职辅导，为学生提供就业岗位等就业后服务主要是指学生就业后的跟踪与调查，学生就业信息的及时掌握，整合就业资源，拓展就业空间和渠道就业体系分类从服务内容划分就业平台服务是学生走向社会之前锻炼提高自己的重要舞台，主要包括课程体系平台、社会实践平台、创新创业平台等。就业指导服务是直接服务于学生就业的一项重要工作，主要包括心理指导、技巧指导、政策指导等。就业信息服务就是对就业信息进行采集和综合，为学生就业提供及时的咨询，主要包括校园信息、社会信息、媒介信息等。就业程序服务是直接服务于就业的相关手续，是学生就业的关键一环，主要包括协议签订、档案和组织关系转接、相关证明的出具，改派改签等。就业跟踪服务是就业服务的重要补充，是学生就业全程化的重要组成部分，主要包括毕业生就业跟踪调查、校友资源整合等。内容概述体系架构阐述就业服务体系五大模块就业服务体系内容概述就业服务体系评估丰富的企业资源就业指导服务就业推荐和推荐跟踪服务职业生涯规划就业信息服务就业服务体系五大模块内容概述体系架构阐述就业服务体系五大模块就业服务体系内容概述就业服务体系评估职业指导服务定义：职业指导亦称职业咨询或就业指导，主要包括就业形势指导、就业心 理指导、就业技巧指导，职业素质训练等，针对在求职就业过程中的 典型问题，从入校到毕业前采用一定的形式和手段对学生进行长期影 响，从思维和行为上端正学生，在学生进入求职阶段之前大大提升做 好求职准备。目标：让学生学会设计、学会选择，实现人岗的科学匹配；意义：积极开展职业指导,有利于学生形成正确的就业观念,提升就业竞争力 帮助和促进充分就业 。内容：给予学生职业意识、职业理想和职业道德方面的教育；帮助学生了解 职业信息，提供就业咨询和服务。职业指导服务职业指导内容就业形势与政策就业岗位与城市就业服务流程求职准备工作职业定位职业素质训练内容职业能力提升训练求职技巧与策略职业指导服务职业讲座讲座内容职业认知篇就业背景以及就业形势职业生存求职技能求职心态讲座讲师职业指导师职业素质训练师人力资源专家企业培训师心理咨询师IT行业专家职业经理人等 职业咨询咨询目的为求职者提供更为个性化的心理支持、职业决策辅导和职业技能训练 咨询内容就业需求诊断职业心理职业定位职业决策职业规划私人职业教练等。 工作坊的形式：团队参与、相似问题、辅导师的引导、开放的沟通氛围 工作坊类型：自我分析类、团队评估类、职业心理类、求职技能拓展类等，上岗前辅导，上岗后辅导，二次就业辅导。职业指导服务自助服务自助服务的形式建立自助服务区，将相关的就业信息存放在电脑内，供大家查询拷贝 ，购买相关的职业指导、职业咨询、职业生涯规划以及行业介绍相关书籍，提供给学生阅读。自助服务时间地点全天开放不限时。流程进入自助服务区需填写自助服务区登记表，如遇到需要新增的信息可以在登记表中留言或直接反馈给值班人员。职业生涯规划服务职业生涯规划定义/view/58851.htm职业生涯规划是指个人和组织相结合，在对一个人职业生涯的主客观条件进行测定、分析、总结研究的基础上，对自己的兴趣、爱好、能力、特长、经历及不足等各方面进行综合分析与权衡，结合时代特点，根据自己的职业倾向，确定其最佳的职业奋斗目标，并为实现这一目标做出行之有效的安排。求职探索怎么选第一份工作？第一份工作能得到什么？ 怎么选适合的岗位？ 怎么选适合的城市？职业生涯规划服务自我认知职业测评行业认知软件行业发展现状分析软件企业的需求状况分析岗位认知：岗位职责，任职条件做出决策分析自我和行业的特点分析人岗的优劣势做出决策的目标计划做出决策，履行决策计划就业信息服务就业讲座聘请相关的社会成功人士谈其工作和成功的经验，激励学生的成就感和创造欲。就业班会以班会心事进行针对职业的普遍问题进行解答，如就业城市、行业背景和发展空间。建立学生组织就业指导协