物业管理师培训人力资源.pptxVIP

第十三章 人力资源管理;;第一节 员工的招聘与解聘 ;一、招聘计划的制订（-AA）; 二、招聘的组织实施（AA-）;(三)对应聘者进行初审;(四)确定选拔方法（--A）; (五)人员的录用 ;三、员工的解聘（BAA）;(一)员工辞职;(二)员工的辞退;(三)员工的资遣;1．资遣程序与审核权限;2．资遣费的发放;第二节人员的培训及管理 ; 一、培训体系的建立（-A-） (一)培训体系的选择;1．一级培训体系;2．二级培训体系;(二)培训体系的选择;二、培训的分类及内容(BA-) (一)入职培训;(二)操作层员工的知识和能力培训;(三)管理层员工的知识和能力培训 1．中高级管理人员的岗位培训;2．项目管理负责人的知识和能力培训（--A）;3．一般管理层员工的知识和能力培训; (四)专题培训;(五)晋升培训; (六)外派培训;三、年度培训计划(CAA) ; 四、培训的组织与实施（AA-） (一)培训员工的管理; (二)培训师资的管理; (三)培训方法的运用;(四)培训效果的评估;第三节 员工薪酬管理（-A-） ;一、员工薪酬管理的主要内容（B--）; (一)确定薪酬管理目标;(二)选择薪酬政策; (三)制订薪酬计划 (四)调整薪酬结构 (五)实施和修正薪酬体系;二、薪酬体系的设计（C--） (一)薪酬体系设计的基本步骤（--A）;(二)薪酬体系设计应注意的几个问题（--A）;第四节 员工的考核与奖惩（BA-） ;一、考核的组织与实施 (一)考核的对象与内容;(二)考核的原则;(三)考核的程序;(四)考核的方法（--A）;二、员工的奖惩;9、有时候读书是一种巧妙地避开思考的方法。3月-213月-21Monday, March 8, 2021 10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。01:17:0001:17:0001:173/8/2021 1:17:00 AM 11、越是没有本领的就越加自命不凡。3月-2101:17:0001:17Mar-2108-Mar-21 12、越是无能的人，越喜欢挑剔别人的错儿。01:17:0001:17:0001:17Monday, March 8, 2021 13、知人者智，自知者明。胜人者有力，自胜者强。3月-213月-2101:17:0001:17:00March 8, 2021 14、意志坚强的人能把世界放在手中像泥块一样任意揉捏。08 三月 20211:17:00 上午01:17:003月-21 15、最具挑战性的挑战莫过于提升自我。。三月 211:17 上午3月-2101:17March 8, 2021 16、业余生活要有意义，不要越轨。2021/3/8 1:17:0001:17:0008 March 2021 17、一个人即使已登上顶峰，也仍要自强不息。1:17:00 上午1:17 上午01:17:003月-21