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2021-07-06 发布于北京
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招聘录用流程.docx

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招聘录用流程用人部门人力资源部工具表单提出招聘需求人员需求（补充）申请表核定岗位编制内聘或外聘制订招聘计划辨别目标群体发布招聘信息招聘广告选择招聘途径筛选简历参与复试 / 填写评价意见初试复试测评应聘履历表 /职位说明书/人员面试评价表进行背景调查背景调查函人才库（未录用）确定录用录用通知书注：任何渠道进入公司应聘人员，均需经过人力资源部和用人部门面试测评后，方可准入。员工入职流程新入职者人力资源部用人部门行政部财务部工具表单领取入职说明入职手续办理指南告知用人部门新员工接待准备准备相关材料到人力资源部报到提交相关资料