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万达集团薪酬福利管理制度
万达集团薪酬福利管理制度 在快速变化和不断变革的今天,我们每个人都可能会接触到制度,制度是指一定的规格或法令礼俗。那么拟定制度真的很难吗?以下是我为大家整理的万达集团薪酬福利管理制度,仅供参考,希望能够帮助到大家。 第一章总则 第一条适用范围 本制度适用于以实现年度经营目标为主的年薪工资制员工,具体包含集团董事会、监事会专职成员,集团公司总裁、副总裁、财务总监;集团各专业公司/控股公司董事长、总经理、副总经理、总
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